Почему руководители забывают про задачи?
Такое случается не только с вами. Это не просто плохая память. Это системный сбой.
🚨 Почему так происходит?
🔹 Информационный перегруз – руководитель держит в голове 100+ задач и просто теряет нить событий.
🔹 Неправильная фиксация информации – если нет ясного финального статуса (например, письма «задача выполнена»), задача для него как бы зависает.
🔹 Эмоциональная реакция – он вспомнил внезапно, не нашёл подтверждения в моменте и взорвался.
❗ И самое неприятное – в такие моменты руководитель даже не пытается вспомнить, он сразу выдаёт претензию.
И вот здесь сотрудник остаётся один на один с чувством обесценивания.
Вопрос: как это предотвратить, чтобы не попадать под горячую руку?
Около минуты
5 марта 2025