15 подписчиков
❓❓Какие локальные нормативные акты работодатель обязан предоставить работнику по запросу, а какие нет❓❓
✍️ Работодателю необходимо предоставлять работнику заверенные копии документов, связанных с его трудовой деятельностью, по письменному запросу сотрудника. Это касается копий приказов о приеме на работу, переводе, увольнении и других подобных документов. Такое требование закреплено статьей 62 Трудового кодекса РФ.
Однако работодатель не обязан выдавать копии внутренних документов организации, которые напрямую не касаются работы сотрудника. Например, согласно определению Четвертого кассационного суда общей юрисдикции от 8 декабря 2022 года по делу № 88-33163/2022, предоставление копий локальных нормативных актов (ЛНА) не является обязательным для работодателя. Работника достаточно просто ознакомить с этими актами под подпись.
В соответствии со статьей 62 ТК РФ, работодатель обязан предоставить запрашиваемые копии документов, касающиеся его трудовой деятельности, не позже чем через три рабочих дня после получения письменного запроса от работника. Если сроки будут нарушены, сотрудник имеет право подать иск в суд с требованием выдачи документов и возмещения судебных расходов (например, определение Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 10 июня 2024 года по делу № 88-13215/2024). Кроме того, работник может требовать компенсации за причиненный моральный вред.
Справки и иные документы, связанные с трудовой деятельностью, должны быть выданы работодателем не только действующим сотрудникам, но и бывшим работникам, по их письменному запросу.
Если работник отказался от ведения бумажной трудовой книжки, то работодатель не обязан выдавать ему справку СТД-Р.
Также работодатель не обязан предоставлять копии таких локальных нормативных актов, как правила внутреннего трудового распорядка, положение об оплате труда, положение о премировании, коллективный договор и аналогичные документы.
🔤🔤🔤🔤🔤🔤🔤🔤🔤🔤🔤🔤 При трудоустройстве внимательно изучайте указанные выше локальные нормативные акты, чтобы избежать неприятных ситуаций. Лучше всего сделать фотографии этих документов, если есть возможность.
1 минута
7 февраля 2025