2 подписчика
ВЫ МОЖЕТЕ НЕ ЗНАТЬ, ЧТО ОТ ВАС ХОТЯТ УЙТИ
Даже самые эффективные сотрудники выгорают и уходят. Причин может быть несколько:
ДОЛЖНОСТЬ
сотрудник перерос свою должность, если он не видит перспективы роста в вашей компании, он найдет их у другого работодателя.
ФУНКЦИОНАЛ
функционал наскучил, надоел сотруднику, неинтересен. Он будет искать новый функционал, если вы не сможете ему предложить перемещение внутри вашей компании.
ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ
финансовые ожидания не совпадают с реальной зп сотрудника. Он будет искать зп выше на стороне, если вы не покажете как в вашей компании можно выйти на желаемый доход.
КОЛЛЕКТИВ
сотрудник может уйти, если токсичный коллектив и нет командного духа, который важен для любого бизнеса.
Как вы считаете, что является наиболее важным фактором для удержания сотрудников в компании?
Около минуты
7 января 2025