23 подписчика
Прощайте, но помните: две причины прощать и две причины помнить
В этом году у меня было много поводов прощать, но помнить ошибки. И в рабочих и в личных отношениях. Как, впрочем, и у других людей в отношении меня.
Каждый справлялся с этим как мог и считал нужным.
Правило «прощать, но помнить», о котором я прочитала у Джеффри Пфеффера, оно универсально и помогало в сложных ситуациях не только в бизнесе, и вот почему:
Прощайте, чтобы люди охотнее признавали свои ошибки, но помните, чтобы они с меньшей вероятностью повторяли их.
Практически все религиозные традиции учат прощать, хотя бы уже по той причине, что таить зло означает причинять вред самому себе, а не предмету своих мыслей.
Люди заслуживают второго, а может и третьего, четвертого и пятого шансов. Но не понимать, что прошлое предсказывает будущее, забывать, как вели себя лидеры прежде, игнорировать их печальный опыт в надежде на то, что будущее будет лучше, чем прошлое, это значит напрашиваться на неприятности.
И еще несколько строк от меня.
Прощать, но помнить - не равно оставаться. Иногда это значит отпускать или уходить.
#лидерство
#отношения
Около минуты
7 января 2025