4 подписчика
7 принципов правильного делегирования задач, которые помогут добиться максимальной эффективности от сотрудников⚡️
Делегирование — обычная практика как в крупных, так и в небольших компаниях. Например, начинающие предприниматели сначала всем занимаются самостоятельно. Но спустя какое-то время понимают, что задач становится много, а времени мало. Результат: эффективность компании падает.
Что делать? Нанять сотрудников и передать им обязанности, чтобы спокойно заняться стратегическими задачами. Рассказываем про главные принципы эффективного делегирования⬇️
Около минуты
6 октября 2022