1912 подписчиков
Помогите Даше найти таланты у сотрудников
Талантливые сотрудники повышают показатели компании и ускоряют рост бизнеса. Увидеть задатки в коллегах или кандидатах — сложная задача. Важно оценить не только компетенции («здесь и сейчас»), но и потенциал («что будет дальше»).
Инвестируя в сотрудника, вы даете ему возможность приносить больше пользы. При этом он видит, что работодатель вкладывается в него, — это повышает мотивацию и лояльность.
О том, что такое трудовой потенциал и как раскрыть таланты, поговорили с Еленой Воскресенской из HT Lab.
#экспертиза #управление
Около минуты
22 августа 2022