15 подписчиков
#карьерныеинструменты
В Harvard business review нашла статью за авторством Мартина Ривза, Розелинды Торес и Фабьена Хассана «Почему настоящие лидеры должны уметь думать медленно?».
Сейчас большинство руководителей становятся рабами электронной почты, а остальное время занимают деловые встречи. При этом сосредоточенность на обработке информации, реагировании и выполнении задач, снижает качество мыслительной работы.
Сегодня руководителям корпораций необходимо овладеть искусством размышления.
Для лидеров будет полезным инструментом перечень разнонаправленных вопросов.
Например:
🔹 Какова цель компании?
🔹 Если можно было создать компанию с чистого листа, то что бы сделал по-другому?
🔹 Если бы не было никаких ограничений, что бы руководитель сделал сейчас?
🔹Что руководитель не знает об отрасли и компании?
🔹 Какую уникальную функцию руководитель может добавить к своей роли CEO?
🔹 Какое впечатление хочет произвести на сотрудников и стейкхолдеров?
А какие полезные вопросы вы себе задаёте?
Около минуты
29 апреля 2022