54 подписчика
Уже завтра, 23 апреля, вас ждёт вебинар-день по кадровому учету с Ольгой Чумакиной.
Это 2 вебинара по самым значимым вопросам кадрового учёта для HRD и не только!
Рассмотрим 4 кейса, охватывающие основные решения для КДП, позволяющие вам сконструировать свое индивидуальное:
🔹«Классика» до 1 000 чел., 3 - 10 удаленных города или версия Москва и Московская область (работник может разово приезжать в отдел кадров, возможен недопуск работника к работе до оформления).
🔹«Неоклассика» тоже самое, но работники часто допускаются до работы до явки в отдел кадров – риски, что надо «подписать» на месте до допуска к работе и как (мини-инструкции для лиц на месте) и иные схемы распределения точек ответственности по документам и движению информации.
🔹«Простые сети» – одно юр. лицо + объекты в разных городах (при любой численности риск).
🔹«Сложные сети» – много юр. лиц + численность больше 500 чел. + объекты в разных городах.
Поделимся «сигнальной» системой на основе чек-листов, которая покажет наличие проблем в оформлении трудовых отношений в компании.
Обсудим только «однозначные» требования, т.е. где нельзя по-разному интерпретировать ответы – раз должно быть, а нет – значит риск.
#HRигрушки! #ЧумакинаОльга
1 минута
22 апреля 2022