04.01.2021. Сегодня у меня выходной, поэтому я позволил себе поспать на 2 часа дольше, после пробуждения я решил пойти в офис, чтобы подготовиться к предстоящей сессии и посмотреть кто еще откликнулся на вакансию(оказалось, что там более 20 человек). В 12:00 я созвонился с Алёной, чтобы узнать, как работает фотограф и какая на текущий момент у нас выручка. Алёна порадовала, Владимир фотографировал хорошо, по ее словам плюс за 1-й сеанс работы выручка была 4800, а на первом сеансе всегда меньше людей и ходят постоянные клиенты.
Но была и плохая новость, Юля, которая пришла к нам вчера вечером не вышла на работу, когда я ей позвонил, она сказала, что боится подходить к людям, поэтому решила уволиться. Далее я начал обзванивать людей, откликнувшихся на вакансию, и тут появилась проблема, которую я мог бы предугадать. Подал вакансию я правильно из 23-х человек только один отказался прийти на собеседование, остальные были готовы работать, но, к сожалению, они большинство из них могли выйти с 6 или 7 числа, что для меня слишком поздно, потому что я решил для себя, что буду управлять и обучать людей, но не работать самому на их месте. Но, к счастью, ближе к 20:00 я смог найти 2-3 человек, которые смогут выйти завтра. Посмотрим, кто из них останется и как они поведут себя завтра. Ситуация с Владимиром, которого я уволил, не должна повторится. Поэтому я решил усилить стандарты, а также стал приглашать не по одному человеку, как раньше, а минимум по 2-3, чтобы увеличить шансы на успех
1 минута
14 апреля 2022