20 подписчиков

🔥 Как мотивировать команду работать на СВЕРХрезультат в кризис?

⠀

Коллеги, вы знаете, что сейчас всем важно работать в несколько раз активнее. Как показывает практика, у ГЕНдиректора/собственника/руководителя нет проблем с мотивацией!⠀

⁉️ Но как передать этот настрой команде и мотивировать ее на еще более масштабные результаты в условиях ограниченных бюджетов?

Мне, как руководителю с 30-летним стажем и опытом успешного прохождения 9 кризисов, точно известно, как мотивировать сотрудников даже в нестабильное время. Результаты говорят сами за себя: даже сейчас мы продолжаем выполнять планы продаж и ставить новые рекорды.

⠀

Я принял решение поделиться этой информацией с вами на бесплатном вебинаре 17 апреля в 16:30 по Мск!

⠀

📣 Тема нашей встречи — «Как ускорить бизнес правильной мотивацией РУБЛЕМ сейчас».

Жду вас, если:

➡️ У вас нет 100% уверенности, что сотрудники замотивированы на РЕЗУЛЬТАТ;

➡️ В компании отсутствует бизнес-ответственность руководителей и сотрудников;

➡️ Сейчас большую часть мотивации составляют оклад.

⠀

Подробная программа и регистрация на бесплатный вебинар ждет вас по ссылке mozhenkov-webinar.ru/...ion

У меня крайне редко бывают бесплатные встречи. Используйте этот шанс, чтобы понять, как вместе с командой сделать СВЕРХрезультат даже сейчас!

⠀

Коллеги, вы с нами? Пишите в комментариях: какие вопросы о материальной мотивации сотрудников для вас сейчас самые актуальные? ⬇️

🔥 Как мотивировать команду работать на СВЕРХрезультат в кризис? ⠀ Коллеги, вы знаете, что сейчас всем важно работать в несколько раз активнее.

1 минута

8 апреля 2022