302 подписчика
ПРИНЦИПЫ УСТАНОВЛЕНИЯ ДОВЕРИЯ
Источниками формирования и укрепления отношений доверия в организации являются:
🔹 Публичность курса реформ, открытость и доступность информации
🔹 Первоочередное и безусловное решение социальных проблем
🔹 Справедливая и непротиворечивая законодательная база
🔹 Возможность каждого выражать свои интересы и оказывать влияние на принятие решений
🔹 Защита собственности граждан
🔹 Добросовестность, честность и компетентность руководителей
🔹 Четкая обратная связь
🔹 Неотвратимость вознаграждения
🔹 Устойчивость институтов, «правил игры», договорных отношений и партнерских связей
🔹 Гарантирование минимума жизненных благ и условий плодотворной деятельности
🔹 Достойный имидж и культура организаций
В каждой организации доверие должно предопределять взаимоотношения между коллективом работников и высшим управленческим персоналом для реализации установленных целей.
⠀
#doveriye #siladoveriya #trust #доверие #довериевбизнесе #дмитрийнорка #принципы #культура #имидж #организация
Около минуты
6 апреля 2022