5084 подписчика
Уволят ли с работы, если узнают о банкротстве?
Большинство людей хотят пройти процедуру банкротства тихо, так чтобы об этом не узнали на работе, потому что думают, что это может быть поводом для увольнения.
Законодательство не содержит такого основания как увольнение по причине невозможности оплаты своих долгов. Однако, должника могут попросить уволиться, если работодателя будут одолевать приставы и коллекторы.
ФЗ №230 (антиколлекторский закон) содержит положения (ст. 7), согласно которым кредиторы не могут звонить, писать, приходить к должника, если он банкрот. Нарушение этого запрета влечет привлечение к ответственности по ст. 14.57 КоАП РФ. Таким образом, банкротство это законный и единственный путь не только списания долгов, но и избавление от коллекторов.
В случае банкротства делается публикации в газете "Коммерсант" и в ЕФРСБ. Больше никуда о банкротстве не сообщается (работодателю тоже). Зарплата продолжает приходить на тот счет, куда и раньше. Документы у работодателя финансовый управляющий не запрашивает (справки 2-НДФЛ получает с налоговой, а также получает справки с ПФР РФ).
Единственный момент это последствия ст. 213.30 закона о банкротстве (запрет занимать руководящие должности), ну и некоторые работодатели не берут банкротов работать с финансами. В целом же банкротство не влияет на работу.
При наличии вопросов пишите комментарии и обращайтесь на sob.arb.lawyer@gmail.com
1 минута
15 октября 2021
287 читали