296 подписчиков
Верховный Суд вынес Определение по делу № 46-КГ22-43-К6 о восстановлении на работе сотрудницы банка, уволенной в связи с сокращением ее должности в отсутствие уведомления о предстоящей реорганизации кредитной организации, в котором тщательно проанализировал вопрос о сроке обращения в суд с иском.
ВС напомнил, что уважительными причинами пропуска срока для обращения в суд являются обстоятельства, объективно препятствовавшие работнику своевременно обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора.
Один из адвокатов счел, что определение Верховного Суда по своей сути не уступает постановлению Пленума ВС РФ, так как в нем дается подробная инструкция о порядке проведения предварительного судебного заседания, рассмотрения на нем вопросов давности обращения в суд по требованиям из трудовых споров. Другой выделил вывод о возможности судебного восстановления срока на обращение в суд при наличии уважительных причин пропуска, поскольку перечень уважительных причин не является исчерпывающим.
Подробнее: https://cutt.ly/V0wEWRs
Около минуты
8 декабря 2022