Академия Бизнеса - Журнал для бухгалтерии и бизнеса
33
подписчика
Вы предприниматель, бухгалтер, руководитель и хотите быть в курсе изменения законодательства?…
Тест-опрос: «Объекты бухгалтерского учета»
Знаете ли вы, что относится к активам или расходам организации? А какой объект бухгалтерского учета характеризует поступления экономических выгод? Ответы на эти и другие, не менее важные вопросы из мира бухучета, вы сможете узнать, пройдя этот тест. Тест поможет освежить знания, выявить пробелы и, возможно, узнать что-то новое про объекты бухгалтерского учета...
Тест: Готовы ли вы применять НДС на УСН?
Время, когда бухгалтеры на общей системе налогообложения завидовали коллегам на упрощенке, осталось позади. Налоговая реформа изменила ситуацию: с 1 января 2025 года НДС затронет почти всех УСН-плательщиков. Проверьте себя: пройдите короткий тест из 5 вопросов...
Обязанности современного бухгалтера или о чем спрашивают на собеседованиях
Профессия бухгалтера за последние 10 лет претерпела значительные изменения. Рутинные операции все больше автоматизируются, а от специалистов требуется не только знание правил бухгалтерского учета, но и умение работать с современными технологиями, анализировать данные и принимать стратегические решения. Бухгалтер – ключевая фигура в любом бизнесе, отвечающая за финансовое благополучие компании. Он обеспечивает правильность ведения учета, своевременную сдачу отчетности и оптимизацию налогообложения...
Тест для бухгалтера: проверь свои знания
Предлагаем пройти тест, по итогам которого вы не только оцените свои навыки в области бухгалтерии, но и получите возможность освежить знания. Спасибо за прохождение теста!
Если вам понравился тест, то ставьте 👍 и подписывайтесь на канал, чтобы не пропустить новые тесты и важные публикации...
9 советов юриста по допросу в налоговой
Консультант юридической фирмы, делится советами о том, как действовать до, во время и после беседы с налоговым инспектором. Статистика ФНС и Верховного суда уже несколько лет подряд сообщает о росте доначислений по итогам налоговых проверок. Среди различных методов обнаружения неуплаченных налогов особо эффективным является допрос. Этот инструмент способен свести на нет все усилия владельца предприятия, нанятых им экспертов, а также опровергнуть любые документальные свидетельства. Допрос может оказаться решающим фактором, перечеркивающим все предпринятые меры по сокрытию недоимки...
Может ли пенсионер получить налоговый вычет за лечение
Налоговый вычет за лечение имеют право оформить налогоплательщики, уплачивающие НДФЛ. Пенсионер так же может вернуть часть расходов за оплаченные медицинские услуги, но только при выполнении определенных условий. Это вид социального вычета, предоставляющийся посредством возврата из бюджета НДФЛ в пределах установленных законодательством лимитов. Налогоплательщик вправе компенсировать фактические расходы, понесенные в связи с получением медицинских услуг, в том числе дорогостоящих либо связанных с приобретением назначенных врачом лекарств...
Как и за что могут наказать самозанятого
Самозанятость - это не только легализация деятельности и снижение налоговой нагрузки, но и ответственность в части соблюдения требований ФЗ. Физлицам и предпринимателям, нарушающим налоговое законодательство, грозит наказание. Не являются исключением и самозанятые лица. Что обязан делать самозанятый Исполнение в срок возложенных законом обязанностей - единственно верный способ избежать налоговых санкций, в том числе аннулирования статуса плательщика НПД (налог на профессиональный доход). И вот о...
Обнаружена ошибка в расчетах НДФЛ: как сдать уточненку и что с пенями
В текущем году обнаружена ошибка в расчетах НДФЛ по сотруднику за предыдущие годы, а именно, неправомерное применение вычета. Достаточно ли сдать корректирующий расчет по форме 6-ндфл с уточненной справкой по сотруднику за год или нужно уточнять обязательства за каждый квартал? Если сдавать поквартально, то с каких дат считать пени? При обнаружении ошибок за предыдущие отчетные периоды следует подавать корректирующие расчеты по форме 6-НДФЛ за каждый отчетный период: первый квартал, полугодие, 9 месяцев и год...
Когда работодатель обязан предоставить отпуск без содержания
В отдельных случаях предоставление отпуска без содержания – это обязанность, а не право работодателя, то есть отказать работнику он не имеет права. Перечень таких случаев содержится в Трудовом кодексе. Во-первых, не менее 5 календарных дней отпуска без сохранения заработной платы работодатель обязан предоставить работнику в случае рождения ребенка, регистрации брака или смерти близких родственников. Если у работника одновременно произошло два события, например, регистрация брака и рождение ребенка, то продолжительность отпусков не суммируется...
Застройщиков освободили от уплаты штрафов за просрочку по долевке
Правительство установило новые правила взыскания с дольщиков и застройщиков пеней и штрафов за нарушение обязательств по договорам участия в долевом строительстве. Что изменилось для дольщиков По общему правилу в случае нарушения срока внесения платежа по договору участник долевого строительства уплачивает застройщику убытки и неустойку в размере 1/300 ключевой ставки Банка России, от суммы просроченного платежа за каждый день просрочки. По новым правилам застройщик не начислит неустойки и убытки в период с 22 марта по 31 декабря 2024 года...
Кто должен сдавать декларацию 3-НДФЛ за 2023 год
2 мая 2024 года последний день сдачи налоговой декларации 3-НДФЛ по доходам, которые получили физические лица за 2023 год. Если физическое лицо получает доходы только в виде заработной платы, то налог с таких доходов рассчитывает и платит работодатель. Однако, в определенных случаях физические лица обязаны сами отчитаться о своих доходах. Подать декларацию 3-НДФЛ нужно в случае, если лицо продало недвижимость (квартиру, дом, земельный участок) и при этом владело этим имуществом менее пяти лет (менее...
Кто может отказаться от командировки
Направили работника в командировку. Он ехать отказывается по причине, что это не входит в его должностные обязанности. Как быть работодателю в этой ситуации? Командировка - это поездка работника за пределы места постоянной работы по распоряжению работодателя на определённое время с целью исполнения служебного задания. Для направления в служебную командировку издается приказ за подписью руководителя. Работодатель может командировать лиц, с которыми заключён трудовой договор. При этом есть категории работников, которых нельзя направлять в служебные командировки...