Давно не писала посты здесь. Исправляюсь.
Стоит напомнить о себе. Я являюсь учителем. Не эмигрировала, не сменила профессию, даже в школе пока ещё в той же, куда ушла почти 5 лет назад. И, да, я до сих пор частенько повторяю о том, что в жизни, в соцсетях я учитель ВНЕ школы. Что это значит? Это значит, что вне стен работы я остаюсь человеком и живу жизнью, которая есть у многих. Иначе говоря, не укладываюсь под систему.
Можно ли учителям так жить? Да.
Дадут ли так жить? Ахахаха...
Думаю, что по мере того, как будет разрешаться моя ситуация с вынужденным увольнением, я буду делиться подробностями. А пока хочу поделиться клочком морального удовлетворения.
Мне крайне не хотелось писать заявление с формулировками "Прошу..." и "По собственному желанию...". Да, вот такого мелочного человека терпел бедный директор. Углубившись в приказы и нормативные акты, я нашла самый, как мне кажется, оптимальный вариант. Рассказываю.
Моё заявление выглядит примерно так:
Настоящим заявлением уведомляю вас о том, что расторгаю трудовой договор от Н-числа и года №Н в срок, указанный в трудовом законодательстве...
Что даёт именно эта формулировка:
- Не требует ждать, когда директор подпишет заявление. Вы уведомляете, а не просите. Следовательно, нравится-не нравится, терпи, моя красавица.
- Убирает слова о якобы собственном желании. Если его нет, так и не стоит писать. Трудовая инспекция оценит.
Оценил ли этой мой директор? Несомненно! А вот, как он выражал свои эмоции и что предпринимал - расскажу чуть позже. Скорее всего, сначала в своём ТГК: Вик-вик.
Кстати, а многие начинают новый учебный год с нового места работы, или это только мне повезло?
