И это нормально. Просто 3 наблюдения - из практики и из жизни. 1️⃣ Вы делаете работу на автопилоте - и вам не интересно. 🌱 Не потому, что вы выгорели. 🌱 А потому, что задача давно стала меньше вас. 🌱 Вы просто её переросли. Это не тревожный симптом - это сигнал. 2️⃣ Вас раздражают новые коллеги 🌿 Не потому, что они плохие, а потому, что 🌿 они задают вопросы, на которые вам давно неинтересно отвечать. Это не высокомерие. Это несовпадение уровня. 3️⃣ Вы ловите себя на мысли: «Я могла бы сделать это лучше» ☘️ И это не про чужую работу, а про саму систему, в которой работаете. ☘️ Вы видите её ограничения изнутри. Это значит - вы готовы к другому масштабу. Вырасти из роли - это не провал. Это нормальная стадия развития. 🔸 Неловкость наступает только тогда, когда человек остаётся в роли, которая ему уже не по размеру.