В Оренбурге школьники массово выходят на работу в летние каникулы: с июня более 500 подростков получили официальное трудоустройство, а свыше тысячи обратились за консультацией в кадровый центр. Ребята ухаживают за городскими клумбами, работают в библиотеках, детских центрах и даже пробуют себя в роли помощников бухгалтеров или операторов кол-центров. Главная цель молодых оренбуржцев – заработать на гаджеты, книги и другие мечты, а заодно научиться ценить свой труд. Подробнее – в материале «КП – Оренбург».
Самый массовый наниматель – коммунальная служба «Комсервис», где в июне трудились 40 школьников. Подростки пропалывают сорняки и следят за порядком на клумбах, и, по словам специалистов, без их помощи справляться с объемами работы стало бы гораздо сложнее. Не первый год ребят берут и во Дворец творчества на Карагандинской: мальчики убирают территорию, девочки наводят чистоту внутри здания. Все процессы контролируют старшие наставники, но детям доверяют самостоятельные задачи.
Зарплата зависит от возраста и рабочего времени, объяснил директор областного кадрового центра Сергей Латышев. Четырнадцатилетние трудятся до 4 часов в день, пятнадцатилетние – до 5 часов, а подростки 16–17 лет – до 7 часов, как взрослые. Оплата начисляется пропорционально отработанному времени, исходя из минимального размера оплаты труда по региону – около 31 тысячи рублей за полный месяц. Дополнительно кадровый центр выплачивает каждому школьнику материальную поддержку в 2 тысячи рублей.
Но деньги – не единственная причина, по которой ребята выходят на работу. Многие признаются: хочется почувствовать себя полезными, внести вклад в общее дело и привыкнуть к ответственности. Среди целей, на которые копят школьники, лидируют смартфоны и компьютеры, однако встречаются и необычные запросы. Одна из девочек рассказала, что собирает коллекцию книг и тратит первый заработок именно на них. Таким образом, трудовое лето становится для оренбургских подростков не просто подработкой, а настоящим этапом взросления: они учатся ставить цели, планировать бюджет и понимать реальную цену собственного труда.