Бизнес чаще теряет устойчивость не из-за рынка, а из-за того, что все решения замкнуты на одном человеке.
В De Martino Journal вышел большой материал по итогам конференции МТПП «Устойчивый бизнес в новой реальности: управленческие решения, командная эффективность и потенциал развития для МСП», которая прошла 5 июня в Московской торгово-промышленной палате.
Это разговор о том, что сегодня действительно определяет устойчивость малого и среднего предпринимательства: способность собственника выходить из операционки, делегировать, развивать команду, видеть управленческие ловушки и строить систему, которая работает не только в его личном присутствии.
На конференции эксперты и предприниматели обсуждали, почему компании начинают «тушить пожары» вместо того, чтобы управлять будущим; как сильный руководитель может стать главным ограничением своего бизнеса; почему потеря ключевых сотрудников опасна для устойчивости; и зачем обучение команды становится не расходом, а инвестицией.
Главная мысль материала: устойчивый бизнес начинается не с внешних условий, а с управленческой зрелости собственника.
Полная версия статьи:
https://demartino.ru/journal/ustoychivyy-biznes
А что сегодня сложнее для предпринимателя: делегировать, быстро принимать решения или перестать всё контролировать лично?
медиа о людях, мышлении и капитале.
#МТПП #бизнесиответственность #событияиконтекст
