Работодатели Курганской области прошлой весной наиболее активно повышали зарплатные предложения рабочим и техническим специалистам. Лидерами по росту доходов стали техники, стропальщики, наладчики и дорожные рабочие. Об этом URA.RU сообщили аналитики «Авито Работы».
Самый заметный рост зафиксирован у техников. Средняя предлагаемая зарплата для этих специалистов в марте-мае увеличилась на 96% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года и достигла 121,4 тысячи рублей в месяц. На предприятиях региона сохраняется высокий спрос на сотрудников, которые занимаются обслуживанием и ремонтом оборудования.
Почти на столько же выросли зарплаты стропальщиков. Работодатели стали предлагать им в среднем 173,1 тысячи рублей в месяц, что на 94% больше, чем годом ранее. Повышение связано с активным строительным сезоном и увеличением объемов погрузочно-разгрузочных работ на промышленных объектах.
В тройку лидеров также вошли наладчики. Их средняя предлагаемая зарплата выросла на 86% и достигла 120 тысяч рублей. Эксперты связывают это с продолжающейся автоматизацией производств и потребностью предприятий в специалистах, способных быстро перенастраивать оборудование и производственные линии.
Существенно увеличились и зарплатные предложения для дорожных рабочих. За год они выросли на 85% — до 167 тысяч рублей в месяц. Рост объясняется ранним стартом строительного и ремонтного сезона, из-за чего подрядчики начали активнее конкурировать за сотрудников.
Единственной нерабочей профессией в пятерке лидеров стали менеджеры по работе с клиентами. Их средняя предлагаемая зарплата выросла на 83% и составила 85,6 тысячи рублей. Это связано с усилением конкуренции в сфере продаж и стремлением компаний удерживать клиентов за счет качественного сервиса.