? Одна из самых дорогих ошибок в бизнесе: нанять “сильного CFO”, но не понять, какой именно CFO нужен компании. В стартапе CFO часто строит финансовую функцию с нуля: процессы, отчетность, казначейство, планирование, контроль, связь с CEO и инвесторами. В зрелой компании CFO делает другое: оптимизирует уже существующую систему, защищает маржу, снижает сложность, управляет капиталом и риском. Одна и та же должность. Совершенно разный мандат. Если компании нужен строитель, а она нанимает хранителя системы, он будет играть осторожно там, где нужно собирать архитектуру с нуля. Если компании нужен хранитель, а она нанимает строителя, он начнет перестраивать то, что уже работает. Поэтому правильный вопрос не: “Нам нужен хороший CFO?” Правильный вопрос: “На какой стадии находится бизнес, и какую финансовую роль эта стадия требует?” CFO должен соответствовать не только масштабу компании, но и ее уровню зрелости. При принятии должности – трезво понимать, что от него ожидают.
CFO, прежде чем принять эту роль, спросите: меня зовут строить или сохранять
5 июня5 июн
~1 мин