Диагноз: рынок - работодателя. Индекс hh показывает, сколько человек / на место. На момент апреля 2026 - 10,3 резюме / на одну вакансию. В 2024 году индекс был 3,4, кстати. Становится меньше вакансий от работодателей, поэтому индекс растет в этом году. Что по трендам в работе HR-ов: - рост операционной эффектиновсти; - человекоцентричность; - работа с HR-брендом. Что сейчас важно людям: - положительные эмоции от работы; - адекватный руководитель; - баланс жизни и работы.
Свежее от коллег из headhunter (hh) про рынок труда
Диагноз:
рынок - работодателя.
Индекс hh показывает, сколько человек / на место. На момент апреля 2026 - 10,3 резюме / на одну вакансию.
В 2024 году индекс был 3,4, кстати. Становится меньше вакансий от работодателей, поэтому индекс растет в этом году.
Что по трендам в работе HR-ов:
- рост операционной эффектиновсти;
- человекоцентричность;
- работа с HR-брендом.
Что сейчас важно людям:
- положительные эмоции от работы;
- адекватный руководитель;
- баланс жизни и работы.
