Без него ломается всё. Можно иметь сильное резюме. Можно идеально пройти интервью. Можно быть “подходящим по опыту”. Но если: — ответы расплывчатые — обратная связь теряется — человек пропадает — или общение напряжённое процесс разваливается сам по себе. И наоборот: иногда кандидат проходит дальше просто потому, что с ним легко и понятно общаться. В найме это до сих пор недооценено, хотя влияет на результат сильнее многих hard skills.
Самый недооценённый навык в найме - нормальная коммуникация
25 мая25 мая
~1 мин