На днях Дима Бескромный опубликовал кейс, от которого у меня, честно сказать, свело скулы.
И это не от восхищения.
Если коротко: президент Askona Life Group Роман Ершов с гордостью рассказал о том, как компания запустила фейковые вакансии с окладом в 1 млн рублей (и премиальными в размере 50%), собрала руками рекрутеров сильных топ-менеджеров и получила серию бесплатных стратегических консультаций во время собеседований.
После чего людям сказали классическое: «Спасибо, мы вам перезвоним».
И, наверное, с точки зрения «эффективности бизнеса» это можно назвать удачным ходом. Экономия — очевидная: ни затрат на MBA, ни найма, ни зарплат, ни рисков адаптации, ни золотых парашютов при увольнении.
Однако у денег всегда есть альтернативная цена.
Для меня эта цена — то, каким способом достигается результат, как компания обращается с людьми и что после этого остается в профессиональном поле и репутации бренда.
Когда руководители публично рассказывают подобные истории как «лайфхак», это неизбежно формирует определенное отношение к компании как со стороны рынка, так и со стороны потенциальных партнеров, сотрудников и кандидатов.
Хотя, я абсолютно уверена в том, что ту же самую экспертизу можно было получить нормальным, человеческим и прозрачным способом.
Можно было честно сказать:
«Ребята, у нас сейчас нет бюджета на полноценный найм, но мы хотим купить у вас консультации, нам очень нужны ваши знания».
Оплатить топ-экспертам консалтинговый час, навигационную карту или стратегическую сессию. И получить те же самые идеи — только без обмана и манипуляций.
Есть известная фраза: «На войне все средства хороши».
Я с ней, пожалуй, не соглашусь. Даже в информационных войнах далеко не все, доступные рынку инструменты — проходят мой внутренний фильтр. И да, кажется, пора написать об этом манифест.
Здесь для меня, и как для человека, и как для эксперта, важны два момента:
Помимо того, что я сама не стала бы так делать, я бы точно не стала этим публично хвастаться. Потому что репутационные последствия подобных историй, как правило, оказываются длиннее и дороже, чем краткосрочная экономия.
Судя по реакциям в комментариях под постом Димы, многие со мной солидарны.
А что вы об этом думаете? Пишите в комментариях!
==============================
Благодарю вас за то, что читаете мой блог, не забывайте на него подписываться!