Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
Старый автослесарь

Поработал на дилере УАЗ - честный вывод мастера со стажем

Когда ко мне в сервис приезжает очередной Patriot или "Буханка" с жалобами на типичные проблемы, я всегда вспоминаю свои полтора года работы на официальном дилере УАЗ. Это был опыт, который перевернул многие мои представления об отечественном автопроме. И сегодня я готов поделиться тем, что действительно происходит за закрытыми дверями авторизованного сервиса. Многие думают, что дилерский центр - это своеобразная гарантия качества обслуживания. Мол, там и специалисты подготовленные, и запчасти оригинальные, и технологии соблюдаются. Но реальность порой сильно отличается от ожиданий. В 2019 году один мой знакомый предложил мне поработать мастером-приёмщиком на официальном дилере УАЗ. Зарплата обещалась приличная, график удобный, да и опыт работы с конвейерным потоком клиентов казался интересным. Свой сервис я тогда только начинал раскручивать, поэтому решил совместить. Первое, что меня поразило - количество машин. Если в моём гараже я мог спокойно разобраться с двумя-тремя автомобилями
Оглавление

Когда ко мне в сервис приезжает очередной Patriot или "Буханка" с жалобами на типичные проблемы, я всегда вспоминаю свои полтора года работы на официальном дилере УАЗ. Это был опыт, который перевернул многие мои представления об отечественном автопроме. И сегодня я готов поделиться тем, что действительно происходит за закрытыми дверями авторизованного сервиса.

Многие думают, что дилерский центр - это своеобразная гарантия качества обслуживания. Мол, там и специалисты подготовленные, и запчасти оригинальные, и технологии соблюдаются. Но реальность порой сильно отличается от ожиданий.

Как я попал на дилера

В 2019 году один мой знакомый предложил мне поработать мастером-приёмщиком на официальном дилере УАЗ. Зарплата обещалась приличная, график удобный, да и опыт работы с конвейерным потоком клиентов казался интересным. Свой сервис я тогда только начинал раскручивать, поэтому решил совместить.

Первое, что меня поразило - количество машин. Если в моём гараже я мог спокойно разобраться с двумя-тремя автомобилями за день, то здесь поток был непрерывным. Утром уже стояла очередь из пяти-шести Patriot, пары "Буханок" и Hunter.

Казалось бы, здорово - работа есть, загрузка полная. Но дьявол, как всегда, крылся в деталях.

Конвейер вместо качества

Главная проблема любого официального дилера - это система норм-часов. Производитель спускает регламент: замена масла - 0,3 часа, замена колодок - 0,5 часа, диагностика подвески - 0,4 часа. И всё бы ничего, но эти нормы рассчитаны на идеальные условия и идеальные машины.

А теперь представьте: приезжает Patriot 2015 года с пробегом 150 тысяч. Владелец жалуется на стук в передней подвеске. По регламенту я должен за 24 минуты продиагностировать, выявить проблему и написать заказ-наряд. Реально же нужно минимум час, чтобы нормально всё посмотреть, прослушать, проверить люфты.

Что делали мы? Правильно - работали по нормативам. Поверхностный осмотр, стандартный набор рекомендаций и отправка клиента на кассу. Потому что за каждую машину сверх нормы мастеру не платили ни копейки.

Я помню случай, когда пропустил трещину на рычаге подвески. Просто физически не успел её разглядеть за отведённое время. Через неделю владелец вернулся - рычаг лопнул прямо на ходу. Хорошо, что скорость была небольшая и обошлось без последствий. Но осадок остался надолго.

Запчасти - отдельная история

Думаете, на официальном дилере ставят только оригинальные запчасти? Наивные. Конечно, клиенту в заказ-наряде пишут "оригинал", но реальность другая.

УАЗ - это конструктор из деталей разных производителей. Тормозные колодки могут быть и от АвтоВАЗ, и вообще китайские. Амортизаторы - то российские, то белорусские. А уж про мелочёвку типа сальников и подшипников вообще молчу.

Дилер закупает то, что дешевле. Наценка при этом космическая - 200-300 процентов. Я видел, как колодки, которые на рынке стоят 800 рублей, клиенту выставляли за 2400. И это при том, что качество их было весьма сомнительным.

Самое забавное началось, когда один из постоянных клиентов принёс свои запчасти. Хороший комплект передних стоек от проверенного производителя. Купил сам, дешевле и качественнее. Мы, конечно, поставили, но руководство устроило разнос - мол, теряем прибыль.

После этого случая вышло негласное правило: либо ставим наши запчасти, либо отказываем в обслуживании. Вот так забота о клиенте превращается в заботу о марже.

Гарантийные случаи - отдельный цирк

Самое интересное начиналось, когда приезжала машина по гарантии. Казалось бы, завод должен компенсировать ремонт, дилер ничего не теряет. Но нет.

Проблема в том, что УАЗ очень неохотно признаёт гарантийные случаи. Любой косяк пытаются списать на неправильную эксплуатацию. Прогорела прокладка ГБЦ на двухмесячной машине? Это вы антифриз не тот залили. Развалился редуктор моста? Вы же по бездорожью ездили, сами виноваты.

А дилер в этой схеме - просто прокладка между заводом и клиентом. Завод не хочет платить, клиент возмущается, а мы посередине пытаемся всех примирить.

Я видел, как люди месяцами судились из-за гарантийного ремонта. Машина стоит, человек без колёс, нервы на пределе. А дилер ничего не может сделать - ждём решения от производителя.

Особенно запомнился случай с новеньким Hunter. Через 5000 километров начала течь раздатка. Очевидный заводской брак - сальник неправильно установлен. Но завод требовал экспертизу, фотоотчёт, акты. В итоге машина простояла у нас три недели, пока шла бумажная волокита.

-2

Отношение к технике

Ещё один момент, который меня сильно задел - это отношение механиков к машинам. Когда ты работаешь в потоке, автомобили превращаются просто в железки, которые нужно как можно быстрее обработать.

Никто особо не церемонился. Сорвал резьбу при затяжке - не страшно, есть ремонтные размеры. Уронил деталь - подниму потом. Забыл затянуть один болт из десяти - да ничего не будет.

Я пытался работать по-другому, но темп не позволял. Когда у тебя на день расписано 8-10 машин, ты физически не успеваешь делать всё качественно. Приходилось выбирать - либо качество, либо план.

Особенно доставалось "Буханкам" и старым моделям. К ним отношение было как к технике второго сорта. Новые Patriot ещё кое-как обслуживали, а вот классику откровенно гнобили.

Ценовая политика - отдельная песня

Прайс на услуги дилера способен привести в состояние лёгкого изумления даже подготовленного человека. Замена масла в двигателе - 1500 рублей. Просто слить старое и залить новое. Двадцать минут работы.

Диагностика ходовой - 2000 рублей. Развал-схождение - 2500. При этом оборудование у нас было так себе, а калибровку проводили от случая к случаю.

Я постоянно видел глаза клиентов, когда они получали счёт. Человек приехал поменять колодки, думал уложиться в 5000 рублей, а ему выставляют 12000. Плюс нашли ещё пять пунктов, которые "срочно нужно менять".

Конечно, часть рекомендаций была обоснована. Но процентов 30-40 - это просто попытка содрать побольше денег. Система мотивации была построена так, что мастер-приёмщик получал процент от суммы заказа. Чем больше насоветуешь "лишнего", тем выше твой доход.

Мне это не нравилось категорически. Я старался быть честным с людьми, говорить, что реально нужно менять сейчас, а что может подождать. За это, кстати, регулярно получал от руководства.

Обучение и квалификация

Думаете, на дилере работают супер-профессионалы? Не всегда. Да, проводились какие-то обучающие семинары от завода, приезжали инструкторы. Но по факту многие механики имели весьма средний уровень подготовки.

Особенно это касалось молодых ребят. Их брали после училищ, платили копейки и гнали в работу. Нормального наставничества не было - учись сам, смотри, как старшие делают.

Я помню парня, которого поставили менять сцепление на Hunter. Он до этого ни разу с механикой не работал, только с автоматами. В итоге собрал всё криво, через неделю клиент вернулся с воем и скрежетом из коробки.

Переделывали уже всем коллективом, за свой счёт, потому что если бы клиент пошёл на экспертизу, нам бы влетело по полной.

Почему я ушёл

Последней каплей стала история с одним постоянным клиентом. Мужчина ездил на Patriot, регулярно приезжал на обслуживание, всегда соглашался на рекомендованные работы. Нормальный, адекватный человек.

И вот он приезжает на очередное ТО. Я смотрю машину и вижу, что передние тормозные диски в отличном состоянии - меняли три месяца назад. А в рекомендациях от прошлого визита написано, что их нужно менять. Проверяю историю - диски действительно меняли, стоят оригинальные, пробег всего 8000 с момента замены.

Поднимаю шум. Выясняется, что коллега просто тупо копировал рекомендации из шаблона, даже не глядя на реальное состояние. Клиент мог спокойно потратить ещё 15000 рублей на то, что менять не нужно.

Я рассказал человеку правду. Он поблагодарил, но больше к нам не приезжал. А мне устроили серьёзный разговор о лояльности компании и командной работе.

После этого я принял решение уходить. Понял, что дальше работать в такой системе просто не смогу. Мне хотелось делать свою работу честно, качественно, без обмана клиентов.

-3

Что я понял за это время

Работа на официальном дилере УАЗ дала мне бесценный опыт. Я увидел изнанку системы, понял, как работают крупные сервисы, узнал все типичные болячки ульяновских машин.

Но главное - я понял, что размер и статус компании ещё не гарантируют качество обслуживания. Иногда небольшой частный сервис, где мастер дорожит репутацией, сделает работу в разы лучше, чем официальный дилер с громким именем.

УАЗ - это неплохие машины для своих денег. Да, у них есть недостатки, есть типичные проблемы. Но при правильном обслуживании они ходят долго и надёжно. Вопрос только в том, кто это обслуживание будет делать.

Сейчас в моём сервисе я стараюсь работать именно так, как мне самому хотелось бы, чтобы обслуживали мою машину. Честно, качественно, без навязывания ненужных услуг. Клиенты это ценят и возвращаются.

А официальные дилеры УАЗ? Там, конечно, тоже есть хорошие мастера и честные руководители. Но система в целом заточена на выкачивание денег, а не на качественный сервис. И это, к сожалению, реальность сегодняшнего дня.