Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
Российская газета

В Роскачестве посоветовали просить о повышении зарплаты в ноябре или декабре

Россиянам лучше просить о повышении зарплаты в конце календарного года (в ноябре-декабре) или в начале года (январе-феврале). Об этом рассказали в департаменте организационного развития Роскачества. "Наиболее подходящее время для разговора о повышении зарплаты - это периоды, когда организация подводит итоги и планирует бюджеты на следующий период", - цитирует "Газета.Ru" ведомство. Еще можно поговорить на эту тему с начальством после закрытия крупных квартальных отчетов, то есть в апреле и июле. Отмечается, что главная ошибка - это просить прибавку без связи с конкретными результатами. Наглядные данные - перевыполнение KPI, новые обязанности, дополнительные проекты и т. д. - обычно убедительны. Читайте "Российскую газету" в Max - подписаться Также важен момент для разговора, поэтому не нужно поднимать тему повышения в период отчетного периода или в случае, если организация испытывает финансовые трудности. Кроме того, в Роскачестве не советуют использовать ультиматумы. Вместо этого стои

Россиянам лучше просить о повышении зарплаты в конце календарного года (в ноябре-декабре) или в начале года (январе-феврале). Об этом рассказали в департаменте организационного развития Роскачества.

"Наиболее подходящее время для разговора о повышении зарплаты - это периоды, когда организация подводит итоги и планирует бюджеты на следующий период", - цитирует "Газета.Ru" ведомство.

Еще можно поговорить на эту тему с начальством после закрытия крупных квартальных отчетов, то есть в апреле и июле.

Отмечается, что главная ошибка - это просить прибавку без связи с конкретными результатами. Наглядные данные - перевыполнение KPI, новые обязанности, дополнительные проекты и т. д. - обычно убедительны.

Читайте "Российскую газету" в Max - подписаться

Также важен момент для разговора, поэтому не нужно поднимать тему повышения в период отчетного периода или в случае, если организация испытывает финансовые трудности.

Кроме того, в Роскачестве не советуют использовать ультиматумы. Вместо этого стоит перечислить факты, показать результаты и спокойно обсудить повышение зарплаты.

Читайте также:

Депутат Говырин: Отпуск выгоднее брать в месяцы с большим числом рабочих дней

Автор: Юлия Гуреева