Сейчас у меня на рабочем столе лежат две статьи, читать которые будет крайне болезненно и для начальства всех уровней и даже для лоялистски настроенных читателей.
- Ну не пиши ты это, не выкладывай – говорят мне. Вспомни, как ты работу полгода искал и все тебе отказывали.
Ну да, искал. Было дело.
Не знаю, так ли это, но мне кажется, что любой из вас так или иначе, но сталкивался с подобными рекомендациями.
- «Молчи – за умного сойдешь»
- «Не надо дразнить гусей»
- «Подумай о последствиях»
- «Сам же жаловался, что тебя не продвигают»
В этих словах кроется ловушка, которая всегда переводит все стрелки на вас («Сам виноват, что ты сказал начальнику на корпоративе?»), а заодно очень способствует сохранению любой системы в ее нынешнем виде.
Что это за ловушка, я сейчас и расскажу.
Если у вас что-то в жизни срывается, обязательно найдется кто-то, кто объяснит вам вашу же неудачу вашими прошлыми ошибками – чаще всего слишком резкими или слишком свободными высказываниями. Ищете работу в топовой клинике? А почему вы в комментариях полгода назад написали, что вакуумное промывание миндалин – это развод на деньги и ничего более? Почему вы пациенту объясняли, что капельницы ему не нужны? Не подчистили соцсети – вот вам результат. Теперь эта дорожка для вас закрыта.
Успокойтесь и не слушайте. «Дорожки», которая для вас якобы отныне закрыта, на самом деле никогда не существовало.
Это – морковка, которую вешают на палочке перед ослом, чтобы он тянул тележку. Только осел эту морковку, хотя и в конце рабочего дня, получит, а вот вы – нет.
Есть у меня одно детское воспоминание. Мой отец работал всю жизнь в одном из минздравовских НИИ (кстати, был младшим научным сотрудником, до 40 лет, уже защитив кандидатскую). Однажды он пришел мрачный, выпил (чего с ним бывало крайне редко), а выпив, рассказал про свою коллегу. Коллега была достаточно толковой теткой, занималась серьезными вещами и даже создала некий препарат, которым потом лечили и ревматиоидный артрит, и некоторые иммунодефицитные состояния. Так вот, предложили ей заведование лабораторией, но с условием, что она выполнит какую-то «тему» по заказу одного из закрытых ведомств тогдашнего СССР (не то Министерства общего, не то Среднего машиностроения – не помню). Она все сделала, но лабораторию отдали другому. Потом директор института вызывал ее к себе, рассказывал про «трудную ситуацию» и предложил еще одну «тему». Тоже в обмен на заведование. Ну а потом все повторилось – лабораторию снова отдали кому-то еще. Дальше дошло до смешного – директор снова выложил перед ней очередное «задание» и снова пообещал лабораторию (а той заведование лабораторией было необходимо до крайности – без этого ее собственная научная работа буксовала). Ну а потом… Ну, вы догадались. И коллега вышла в окно девятого этажа.
Такая вот история.
Серьезно, хорошая работа НЕ ОПЛАЧИВАЕТСЯ продвижением по карьерной лестнице – она оплачивается навешиванием на вас еще большей нагрузки и угрозой увольнения, если вы выскажете малейшее сомнение что хотите эту нагрузку тащить.
Посмотрите, кто руководит московскими больницами и федеральными центрами. Как становятся главврачами и руководителями центров в сорок лет? Что за «выдающийся вклад в науку» в тридцать пять? Некоторую завесу тайны слегка приподнимают… статьи с поздравлением юбиляров. «Профессор Хренов-Задунайский родился в необычной семье». Секрет успеха – папин нетворкинг. И только. Диссертации всей этой публики я читал – к сожалению, больше, чем хотелось бы. Они производят впечатление студенческих рефератов, которые будущие кандидаты и доктора наук наконец-то дописали, когда им подобрали средство от СДВГ.
Поэтому – запомните:
Все, что вам обещают, или должны дать здесь и сейчас, или не дадут никогда. Дадут другим – которым дать НАДО. А вы останетесь ни с чем – только с обязанностью трудиться «за себя и за того парня».
Жилищные сертификаты, подъемные и все прочие выплаты УЖЕ распределены, и вы не входите в список счастливчиков. Вы должны работать – и только.
Но есть и хорошая новость.
Если вы не в системе, если вас не пустили – значит, и правила системы на вас не распространяются.
Вам можно все.
И в 99 случаях из ста вам за это ничего не будет. А если кто-то и потребует объяснений за то, что вы написали или сказали – это даже хорошо. Это основа для переговоров, которое вам нужно только не провалить.
- Зачем же вы так про меня? Я не такой…
- Че, правда? Ну, докажите