🔹🔹🔹 Почти половина соискателей откажутся от оффера, если компания не развивает корпоративную культуру В 2024 году количество таких работников было меньше — 38%. Чаще всего важность корпоративной культуры отмечают именно зумеры. Нынешние соискатели выбирают компании, где есть персонализированные условия труда, возможность развития и тот самый work-life balance. Источник: SETTERS Media (рус) #цифрадня Подписаться на RE:source
🔹🔹🔹
Почти половина соискателей откажутся от оффера, если компания не развивает корпоративную культуру
В 2024 году количество таких работников было меньше — 38%. Чаще всего важность корпоративной культуры отмечают именно зумеры. Нынешние соискатели выбирают компании, где есть персонализированные условия труда, возможность развития и тот самый work-life balance.
#цифрадня
