Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене

Настольные игры как корпоративные подарки: за и против

Рынок настольных игр совершил колоссальный рывок: если в 2010–2011 годах он вырос с 7 до 11 млрд руб., то к 2024–2026 годам его объем превысил 32 млрд руб. Традиционно целевой аудиторией считалась группа 25–35 лет. Однако наш опыт показывает, что в процесс активно вовлечены люди 50+, коллеги на корпоративах и семьи сотрудников. И вот на недавнем «Марафоне бизнес-игр» в Высшей экономической школе мы ещё раз убедились: современная настольная игра — это «работа с реальностью в миниатюре». Мы в «Атрибутике» объединили этот научный подход с эстетикой подарка и выделили 1. От «Я знаю» к «Я могу». В отличие от классического обучения, игра не просто передает информацию, а тренирует адаптивность и умение действовать в условиях меняющихся правил. 2. Безопасность и легкость восприятия. У успешных взрослых часто развит страх оценки, мешающий обучению. В игре этот барьер исчезает: мозг чувствует себя в безопасности и тратит ресурсы не на защиту, а на анализ и построение новых связей. 3. Диагности
Оглавление

Рынок настольных игр совершил колоссальный рывок: если в 2010–2011 годах он вырос с 7 до 11 млрд руб., то к 2024–2026 годам его объем превысил 32 млрд руб.

Традиционно целевой аудиторией считалась группа 25–35 лет. Однако наш опыт показывает, что в процесс активно вовлечены люди 50+, коллеги на корпоративах и семьи сотрудников.

И вот на недавнем «Марафоне бизнес-игр» в Высшей экономической школе мы ещё раз убедились: современная настольная игра — это «работа с реальностью в миниатюре».

Мы в «Атрибутике» объединили этот научный подход с эстетикой подарка и выделили

Три эффекта, которые делают игру незаменимой:

1. От «Я знаю» к «Я могу».

В отличие от классического обучения, игра не просто передает информацию, а тренирует адаптивность и умение действовать в условиях меняющихся правил.

2. Безопасность и легкость восприятия.

У успешных взрослых часто развит страх оценки, мешающий обучению. В игре этот барьер исчезает: мозг чувствует себя в безопасности и тратит ресурсы не на защиту, а на анализ и построение новых связей.

3. Диагностика и выравнивание иерархии.

Игра — это экологичный способ увидеть истинные реакции людей «как в жизни» и сгладить вертикальные барьеры в команде для достижения общих целей.

Вариации корпоративных настольных игр:

1. Социализация: тимбилдинг и вовлечение

За: Такие игры сплачивают команду и развивают взаимопомощь. Игра снимает «страх оценки» и риск потери контроля, который часто мешает взрослым людям учиться. В игровом поле мозг чувствует себя в безопасности, что позволяет сотрудникам действовать искренне и открыто.

Против: Не все любят принудительные активности (особенно интроверты).

Решение: В качестве подарка игра идеально подходит для проактивных команд (отделы продаж, производство).

Подарочный формат оставляет за сотрудником право выбора: когда и с кем играть, что сохраняет только позитивные ассоциации с брендом.

Игра «Дженга» с брендированием коробки от «Атрибутики» объединяет участников, создаёт атмосферу веселья, позволяет расслабиться и переключиться — каждый ход требует от игроков максимальной сосредоточенности. 
Также есть разновидности игры, где тот, чей ход стал роковым для башни,  вытягивает задачу и придумывает решение – это позволяет в игровой форме обсудить рабочие вопросы.
Игра «Дженга» с брендированием коробки от «Атрибутики» объединяет участников, создаёт атмосферу веселья, позволяет расслабиться и переключиться — каждый ход требует от игроков максимальной сосредоточенности. Также есть разновидности игры, где тот, чей ход стал роковым для башни, вытягивает задачу и придумывает решение – это позволяет в игровой форме обсудить рабочие вопросы.

2. Развитие профессиональных навыков.

· За: Игры заставляют мозг работать в режиме «что, если?», развивая нестандартный подход к задачам и умение видеть ситуацию на несколько ходов вперед.

· Против: навыки из игр не всегда напрямую применимы к профессиональным задачам.

Визуализация игры от "Атрибутики", созданной на основе игры "Монополия". Адаптируется под любую сферу бизнеса и органично вписывается как элемент для поздравления с профессиональными праздниками, так и для новогодних наборов. В арсенале «Атрибутики» есть богатый адаптации сценария игры и визуальной части под задачи конкретного бизнеса.
Визуализация игры от "Атрибутики", созданной на основе игры "Монополия". Адаптируется под любую сферу бизнеса и органично вписывается как элемент для поздравления с профессиональными праздниками, так и для новогодних наборов. В арсенале «Атрибутики» есть богатый адаптации сценария игры и визуальной части под задачи конкретного бизнеса.

Это уже настоящий тренажёр, который помогает:

1. Прокачать навыки финансового планирования

2. Освоить искусство переговоров: тренируем умение договариваться, аргументированно отстаивать свои позиции и находить win-win решения

3. Работать с рисками: развиваем аналитическое мышление, оценивая последствия каждого шага на несколько ходов вперед

Такие вариации игр - идеальный формат, чтобы проверить свои стратегии на прочность, не рискуя реальными капиталами.

3. Эффект долгого послевкусия: Запоминаемость

Как сделать так, чтобы подарок не пылился на полке, а работал на ваш бренд годами? Секрет в правильном сочетании пользы и эмоций.

· Плюсы: Брендированные игры — долгосрочный контракт на внимание. Каждая повторная партия продлевает контакт с вашим брендом, вызывая при этом исключительно позитивные эмоции и ассоциации.

· Минусы: Будем честны: если игра скучная, подарок быстро забудется или, что еще хуже, отправится в мусорную корзину.

Чтобы избежать этого сценария, мы предлагаем беспроигрышную стратегию: берите за основу уже проверенные временем, популярные механики и адаптируйте их под ДНК вашего бренда.

Представьте: любимая всеми игра «Активити», но созданная специально для строителей, где наряду с привычными словами нужно объяснить профессиональные термины вроде «ростверк» или «опалубка».
Представьте: любимая всеми игра «Активити», но созданная специально для строителей, где наряду с привычными словами нужно объяснить профессиональные термины вроде «ростверк» или «опалубка».

Игра не только стимулирует не только взаимодействие и сотрудничество между игроками, но и позволяет погрузиться в атмосферу корпоративной культуры компании и закрепить бренд.

4. Статус «Эксклюзив»: Оригинальность

В мире, где корпоративные подарки часто ограничиваются дежурными кружками и ежедневниками, настольная игра становится настоящим событием.

· За: Это мощный способ выделиться. Игры легко кастомизируются под ценности вашей компании и превращаются в уникальный арт-объект.

· Против: Создание персонализированной версии — процесс трудоемкий, требующий времени и вложений.

Решение от «Атрибутики»: Мы уже прошли этот путь не один раз. Наш успешный опыт позволяет в сжатые сроки спроектировать и выпустить уникальный продукт, адаптированный под ваш бизнес.

5. Перезагрузка: Больше, чем просто развлечение

В технологичной среде и в ритме, где количество задач растет в геометрической прогрессии, каждому из нас нужна пауза. Настольная игра в офисе — это отличный способ снять напряжение в обеденный перерыв и устроить целебный «цифровой детокс».

· За: Игры эффективно снимают стресс, переключают внимание и мгновенно поднимают градус настроения на любом мероприятии.

Против:Качественная партия требует времени, которого вечно не хватает сверхзанятым сотрудникам.

Даже классическая «ходилка» в умелых руках превращается в захватывающее приключение не только для коллег, но и для их семей.
Даже классическая «ходилка» в умелых руках превращается в захватывающее приключение не только для коллег, но и для их семей.

Мы продумали всё: компактная упаковка-конверт вмещает в себя целый мир, а игровое поле из плотного переплетного картона готово к сотням партий. Дизайн, механика и общая стратегия игры гибко разрабатываются «Атрибутикой» под специфику вашей сферы деятельности.

Подведем итоги: почему корпоративная игра — это идеальный выбор?

Визуализация игры от "Атрибутики", созданной на основе игры "Дубль". Адаптируется под любую сферу бизнеса и органично вписывается как элемент для поздравления с профессиональными праздниками, так и для новогодних наборов.
Визуализация игры от "Атрибутики", созданной на основе игры "Дубль". Адаптируется под любую сферу бизнеса и органично вписывается как элемент для поздравления с профессиональными праздниками, так и для новогодних наборов.

Деятельность вашей компании, обыгранная в механике игры.

  1. Эффект избранности: Профессиональный сленг и знакомые ситуации создают ощущение уникальности и принадлежности к особому «закрытому клубу».
  2. Амбассадор бренда: Игра выходит за пределы офиса, знакомя семью и друзей сотрудника с ценностями вашего бренда в теплой, домашней атмосфере.
  3. Тренд: Настольные игры сейчас на пике популярности. Это современный способ подарить близким самое ценное — качественное время друг с другом.

«Атрибутика» — ваш партнер в геймификации ценностей!

Визуализация игры от "Атрибутики", созданной на основе игры "Диксит". Адаптируется под любую сферу бизнеса и органично вписывается как элемент для поздравления с профессиональными праздниками, так и для новогодних наборов.
Визуализация игры от "Атрибутики", созданной на основе игры "Диксит". Адаптируется под любую сферу бизнеса и органично вписывается как элемент для поздравления с профессиональными праздниками, так и для новогодних наборов.

Мы не ограничиваемся готовыми наборами. Наша команда готова разработать эксклюзивный проект «с нуля» или адаптировать классику специально под вас, учитывая:

  1. Полное соответствие вашему брендбуку: попадание в корпоративные цвета и безупречное размещение логотипа.
  2. Индивидуальный сценарий: адаптируем механику и правила под ваши бизнес-задачи.
  3. Ваш язык: наполним игру вашей лексикой, терминами и внутренним юмором
  4. Любые жанры: от азартной «Мафии» и логических «Да-неток» до глубоких стратегий и классического домино.

Игра — это работа с будущим вашей компании. Начнем её сегодня?

Напишите нам на zakaz@atrspb.com — мы подберем решение, которое станет легендой вашей корпоративной культуры!