Мир, труд, май и профсоюзы
Только HarperCollins решили вопрос с профсоюзом, как в конце апреля 2026 года сотрудники Hachette Book Group (HBG) официально объявили о намерении создать свой профсоюз.
Инициатива, получившая название Hachette Workers Coalition (HWC), объединила около 600 сотрудников из офисов в США и Канаде, включая удаленных работников. Коалиция действует в партнерстве с мощным объединением Washington-Baltimore NewsGuild (TNG-CWA Local 32035), что делает HBG вторым издательством «Большой пятерки» после HarperCollins, где работники получат коллективную защиту.
С момента подачи заявления у компании есть восемь дней на добровольное признание профсоюза.
В своем заявлении сотрудники открыто критикуют текущую бизнес-модель, называя ее «ориентированной на неустойчивый рост прибыли за счет сотрудников». Главная претензия — системная недооценка труда при рекордных доходах компании.
Среди ключевых требований:
📌Достойная оплата труда: введение прожиточного минимума, не зависящего от региона проживания.
📌Контроль нагрузки: ограничение объема работы и установление прозрачных правил рабочего времени для предотвращения профессионального выгорания.
📌Удаленная работа: возвращение четких и справедливых условий гибридного формата.
📌Защита от ИИ: гарантии, что внедрение нейросетей (например, редакционного софта Alighieria) не приведет к массовым сокращениям.
📌Прозрачность и справедливость: реальные механизмы рассмотрения жалоб и выполнение заявленных принципов инклюзивности.
Организаторы также используют термин «налог на страсть» (passion tax), подчеркивая, что руководство годами эксплуатирует энтузиазм сотрудников, влюбленных в мир книг, заставляя их работать больше за меньшие деньги.
Руководство Hachette Book Group заняло осторожную позицию. В официальном заявлении компания подтвердила осведомленность о происходящем, подчеркнула уважение к праву сотрудников на объединение, а также готовность к диалогу. Никаких конкретных обещаний или сроков добровольного признания в заявлении не приводится.
Это история о том, как даже в «интеллектуальной» и, казалось бы, спокойной сфере люди начинают защищать свои интересы так же, как в других отраслях. И теперь речь идет не только о зарплатах, но и о том, какое место останется у человека при работе с технологиями.
Предполагаю, что события в Hachette станут прецедентом для других крупных издательств.
Время «налога на страсть» у Hachette, похоже, истекает.
#новости
«Кот редактора» в ✉️МАКС ✉️Дзен ✉️ВК
