Рынок сошёл с ума.
Работодатели продолжают искать «опытного боевого ГИПа по ОВ, ВК, ЭОМ, СС, который будет тянуть сложные объекты, проходить экспертизу и держать команду, но при этом хотят платить деньги двухлетней давности. Мы регулярно сталкиваемся с этим разрывом, и последние два кейса получились особенно показательными.
Недавно нам поступили сразу две классические заявки: «Хотим сильного ГИПа, но желательно недорого».
В первом случае вакансия была на самой нижней границе рынка. Мы нашли кандидата, который жил в 15 минутах от объекта. Для него это стало решающим фактором — он согласился на предложенные деньги.
Во втором случае заказчик долго упирался и не хотел повышать вилку. Пришлось в процессе подбора прямо сказать: «Готового сильного ГИПа за эти деньги сейчас нет». В итоге он снизил требования по управленческому опыту. Мы закрыли позицию кандидатом с мощной технической базой и сильным желанием расти в роли ГИПа. Один из лучших компромиссов за последнее время.
Эти два кейса очень точно отражают реальность рынка Главных инженеров проектов на начало 2026 года.
Представляем вам актуальный обзор заработных плат и текущей ситуации на рынке труда для Главных инженеров проекта (ГИПов) в направлениях ОВ, ВК, ЭОМ, СС для Москвы и Московской области.
Реальная картина рынка
Формально 3,6 резюме на одну вакансию ГИПа. Звучит так, будто выбор есть.
По факту — это жёсткий рынок кандидата.
Для таких узкопрофильных и ответственных позиций нормой сбалансированного рынка считается 8–11 релевантных резюме на вакансию. При 3,6 выбор сильно ограничен, особенно когда начинаешь учитывать все московские реалии: опыт полного цикла ведения проекта, успешное прохождение экспертизы, работу с крупными объектами, адекватные зарплатные ожидания.
Мы проанализировали почти две тысячи резюме. После всех фильтров подходящих специалистов остаётся крайне мало. Большинство кандидатов имеют либо частичный опыт работы именно в роли ГИПа, либо недостаточную глубину в прохождении государственной и промышленной экспертизы.
При этом квалифицированные ГИПы сейчас имеют ожидания в диапазоне 280–350 тыс. И это уже не «завышенные ожидания», а реальная рыночная стоимость. Именно поэтому большинство вакансий с вилкой 200–250 тысяч висят месяцами.
Зарплаты: где мы сейчас находимся
Что предлагают работодатели:
- Средняя — 259 000 ₽
- Медиана — 250 000 ₽
Что хотят кандидаты:
- Средняя желаемая — 288 000 ₽
Разрыв почти в 30 тысяч рублей ощущается очень остро.
Актуальная рыночная вилка 270–330 тысяч на руки. Ниже 260 тысяч сильные ГИПы почти не рассматривают. При этом только 16% вакансий предлагают от 300 тысяч, хотя 32% хороших кандидатов уже не смотрят ничего ниже этой суммы.
История: «Нам нужен опытный ГИП за 200–250». Таких кандидатов на рынке уже практически не осталось, ну либо вы должны быть готовы к компромиссам (!!!).
Хотите получить обзор? Скачайте обзор рынка зарплат ГИПов в 2026 год в высоком качестве!
Что ГИПы реально ценят в 2026 году (кроме денег)
Мы постоянно общаемся с действующими ГИПами. Вот что для них сейчас в топе после зарплаты:
- Близость объекта к дому (для многих это вообще второй по важности фактор).
- Возможность хотя бы частично работать удалённо после прохождения экспертизы (гибрид).
- Нормальная, укомплектованная команда (чтобы не тащить всё на себе — от ПТО до закупок).
- Чёткое разделение ответственности.
- Интересные, технически сложные проекты, а не очередные типовые склады.
- Адекватный руководитель проекта, который не лезет в технические решения.
Если этих пунктов нет — даже хорошая зарплата часто не спасает.
Вывод
Рынок ГИПов в 2026 году предельно честный:
- Хороших — мало.
- Дешёвых — почти нет.
- Быстрых и лёгких закрытий — не будет.
Кто это принял и готов работать с реальностью (гибко подходить к требованиям, предлагать нормальные условия и адекватные деньги) — тот находит людей.
Кто продолжает искать «звезду за 200–250» — будет искать ещё долго.
Мы также можем детально проанализировать именно вашу вакансию!
Для этого достаточно:
1. Разместить вакансию на сайте СТРОЙТАЛАНТ.РФ (бесплатно)
2. Скинуть ссылку на почту: info@stroitalant.ru.
Мы изучим её, дадим честную обратную связь по рынку, зарплатной вилке и реалистичности закрытия, а также предложим план действий.
Если же вам нужна полноценная помощь в подборе ГИПа-подробнее здесь!