Центр судоремонта «Звёздочка» разработал многоступенчатую систему подготовки будущих инженеров
Вызовы времени
Если верить теории эволюции – выживают те, кто способен меняться, учитывая условия окружающей среды. Те, кто не способен меняться, остаются в архиве истории. Такая метафора не случайна – завод, как живой организм, постоянно претерпевает изменения, обусловленные его производственной деятельностью. Сегодня Центр судоремонта «Звёздочка» ОСК находится в процессе трансформации и технического перевооружения, начав работу с атомоходами IVпоколения.
Эта подготовка в чем-то схожа с тем, как завод начинал работу со своей первой атомной подводной лодкой – К-33. Также всеобъемлющей модернизации подверглись мощности ещё молодого завода, но ключевым был другой аспект – подготовленные корабелы. Тогда заводу пришлось, помимо прочего, превратиться в образовательный комбинат, где учились все – от директора до рабочего. Сегодня на «Звёздочке» работают первоклассные специалисты, но потребность в квалифицированных кадрах, как ключевом компоненте, без которого невозможно как развитие мощностей, так и выполнение задач по судоремонту и судостроению, остаётся высокой.
По словам специалистов отдела кадров предприятия, дефицит наблюдается по всем судостроительным профессиям, необходимым для своевременного выполнения государственного оборонного заказа. Причина – значительное увеличение объёмов производства. Заводу нужны не просто специалисты– выпускники техникумов и ВУЗов, хотя они без работы не останутся, а обученные и одновременно знакомые с предприятием и его особенностями кадры.
У «Звёздочки» есть действенные решения, позволяющие решать возникшую проблему. Одним из примеров того, как Центр судоремонта работает на перспективу, является совместный проект отдела кадров и конструкторского отдела верфи.
В классе с мастерами
Одной из наиболее эффективных моделей для решения проблемы кадрового «голода» является так называемое бесшовное обучение, когда будущий специалист начинает осваивать профессию ещё в старших классах школы и продолжает обучение в ВУЗе при постоянной поддержке профильного предприятия, на котором проходит практики и которое, после успешного освоения программы, гарантирует ему трудоустройство. Именно такую модель, в рамках профориентации школьников и подготовки специалистов-инженеров, взяли за основу бюро подготовки кадров и конструкторский отдел, доработав под заводские реалии.
Нужно понимать, что современная работа инженера претерпевает значительные изменения – если раньше у него были только условные стол и письменные принадлежности, то теперь он создает цифровые трехмерные модели, по которым изготавливаются детали. Создание 3D-моделей значительно ускоряет производственный процесс: повышает точность и качество, ускоряет расчёт и анализ при проектировании, позволяет интегрировать его с другими видами деятельности, сокращает затраты на усовершенствование. В одном из цехов «Звёздочки» уже сегодня работает специализированный 3D-принтер, «печатающий» металлом.
Курс «Инженерная графика CAD», разработанный инженерами-конструкторами «Звёздочки», призван помочь школьникам математических, естественно-научных или инженерно-технических классов осознано подходить к выбору профессии и, соответственно, увеличить количество конкурентоспособных специалистов. Ребята знакомятся со спецификой работы на «Звёздочке», осознают неразрывную связь между желаемой профессией и необходимым образованием, учатся объективно оценивать свои способности и устремления.
Отличительной чертой данного курса является то, что в роли преподавателей выступают реальные инженеры, которые имеют не только теоретический, а прежде всего практический опыт применения знаний на реальном производстве. Они развивают у ребят пространственное мышление, учат взаимодействовать в команде, закладывают основы моделирования, конструирования и программирования, с учётом тех технологий, которые применяются на «Звёздочке». Обучение проходит в аудитории Центра подготовки кадров на современных графических станциях с использованием отечественной системы автоматизированного проектирования «Компас-3D». Создание чертежей и практически одновременное изготовление готового продукта по нему на 3D-принтерах, которыми также оборудована аудитория, демонстрирует взаимосвязь возможностей воображения с реальной жизнью.
Гарантированное трудоустройство и не только
По итогам годового или двухлетнего обучения, в зависимости от программы, обучающиеся получают сертификат о прохождении курсов, подтверждающий высокий уровень полученных знаний и, главное, дающий возможность заключить с Центром судоремонта «Звёздочка» целевой договор об обучении в ВУЗе. Такой договор гарантирует выпускнику старших классов трудоустройство по профессии после обучения в ВУЗе, который он вправе выбрать самостоятельно, прохождение оплачиваемых практик на предприятии и стипендию, выплачиваемую заводом при успешном освоении программы.
Но на этом поддержка и совершенствование молодого специалиста не заканчивается. Он продолжает получать как дополнительную материальную поддержку от «Звёздочки», так и возможность принимать участие во внутризаводском конкурсе «3D-challeng», заводском отборочном конкурсе «Инженерный дизайн CAD», по итогам участия в котором может отправиться на корпоративный чемпионат профессионального мастерства работников группы обществ ОСК, а, победив на нём, на международный чемпионат высокотехнологичных профессий «Хайтек». Участие в подобных мероприятиях это не просто соревнование за награды и призы. Это место встречи профессионалов для обмена опытом, место получения новых знаний, которые будут внедрены на предприятии по возвращении с соревнований.