⚖️ Для получения стимулирующих выплат по показателю эффективности «руководство подготовкой публикаций обучающихся» - преподаватель сам

⚖️ Для получения стимулирующих выплат по показателю эффективности «руководство подготовкой публикаций обучающихся» - преподаватель сам опубликовался за обучающихся...?

Но ВУЗ получил иск за нарушение авторских прав.

Апелляционное определение Судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда от 10.02.2026 по делу №33-2824/2026

УИД 77RS0032-02-2025-004190-07

Автор увидел в eLIBRARY сборник, в котором за авторством студентов уважаемого ВУЗа размещена статья с его текстом. И подал в суд.

ВУЗ провёл своё служебное расследование, по результатам которого установлено, что спорная статья не писалась студентами, а явилась "творчеством" одного из преподавателей, которому нужно было наработать на стимулирующую выплату:

"спорная статья подготовлена... для получения выплат стимулирующего характера при достижении результатов по показателю эффективности «руководство подготовкой публикаций обучающихся», предусмотренному Порядком установления выплат стимулирующего характера... в рамках эффективного контракта"

И ВУЗ произвел ретракцию спорной статьи.

Суд отказал во взыскании компенсации за нарушение исключительных авторских прав и морального вреда, указав, в частности:

"статья в открытом доступе отсутствует, ознакомление неограниченного круга лиц с полным текстом статьи невозможно, печатного тиража не имеет, документов, подтверждающих авторство [студентов - прим.ПравоВУЗа] и касающиеся передачи их исключительных прав в связи с публикацией в сборнике, представлено не было, в том числе, документов о научном руководстве... при подготовке и публикации спорной статьи, как и принадлежность [преподавателя и студентов - прим.ПравоВУЗа] к [ВУЗу - прим.ПравоВУЗа], помимо файла, содержащего спорную статью, не предоставлялись"

Что делает, однако, этот эффективный контракт...