Ситуация типовая: в организации есть специалист по охране труда, а за пожарную безопасность отвечает замдиректора по безопасности. И хочется понять: это одно и то же или разные “ветки”?
Короткий ответ: пожарная безопасность и охрана труда тесно связаны, но юридически это разные направления.
🧷 Охрана труда (ОТ) — это система сохранения жизни и здоровья работников в процессе труда: условия труда, инструктажи, обучение, расследование несчастных случаев, профриски и т.д. Базовая “рамка” — Трудовой кодекс.
🔥 Пожарная безопасность (ПБ) — это предупреждение пожаров и защита людей/имущества при пожаре: режим, эвакуация, огнетушители, содержание путей эвакуации, обучение мерам пожарной безопасности, ответственность за противопожарный режим. Правовая база — отдельная: ФЗ №69-ФЗ «О пожарной безопасности», ФЗ №123-ФЗ (техрегламент) и Правила противопожарного режима (ПП РФ №1479).
👮♂️ Контроль тоже разный: охрану труда проверяет ГИТ/Роструд, пожарную безопасность — МЧС (госпожнадзор).
🤝 Но почему тогда кажется, что это “одно”?
Потому что на практике процессы пересекаются: инструктажи, обучение работников, порядок действий при ЧС, допуск к работам, анализ причин происшествий. Просто требования и документы — из разных “папок” законодательства.
🗂 Как правильно разделить ответственность у вас (ОТ + ПБ)
Лучший вариант — не “по ощущениям”, а по документам:
Закрепить зоны ответственности в должностных инструкциях, приказах о назначении ответственных, положении о СУОТ/системе безопасности.
У специалиста по ОТ оставить “ядро” ОТ: СОУТ, профриски, инструктажи по ОТ, контроль обучения, расследования и профилактика травматизма.
У ответственного за ПБ — “ядро” ПБ: противопожарный режим, инструкции и планы эвакуации, первичные средства пожаротушения, контроль путей эвакуации, обучение мерам ПБ, тренировки/эвакуации.
⚠️ Если хотите “повесить ПБ” на специалиста по ОТ
Это можно, но только через оформление: изменение функционала (должностная/приказ), и отдельное обучение по программам ПБ. С 1 сентября 2025 порядок обучения по пожарной безопасности обновлён приказом МЧС №1120 (он пришел на смену №806) — это важно учитывать при назначении ответственных.
И финально, чтобы не было “каждый тянет одеяло”: ОТ и ПБ лучше воспринимать как две разные системы, которые должны стыковаться в одной карте ответственности. Тогда и проверка проходит спокойнее, и внутри организации меньше конфликтов.
Если нужно выстроить это без суеты — в УЦ «Сфера Безопасности» помогаем с обучением по охране труда и пожарной безопасности. ☕️
💚 Связаться с нами:
8 (861) 77-52-700
+7 (928) 246-19-42
info@sbezopasnost.ru