25% опрошенных HR-менеджеров сообщили, что за последние год-два в их компании стали чаще назначать на руководящие должности сотрудников, которые младше своих подчиненных. Таковы данные опроса SuperJob. При этом 29% опрошенных экономически активных россиян старше 18 лет считают, что, если руководитель младше подчиненного, это скорее вредит работе. Россияне в возрасте 40 лет и старше, имеющие опыт работы под руководством человека существенно младше себя, заявили, что в основном конфликты возникают из-за разницы в опыте и знаниях, в стиле общения, разных ценностях и подходу к работе. А ваш начальник младше вас? 👍 — Старше 🔥 — Младше 😄 — Я сам себе начальник 😀 Пожалуй, лучший канал о маркетинге в Telegram и в MAX