Работа в выходные и праздники оплачивается вдвое или дает право на отгул. Об этом напомнил РИА Новости юрист Иван Курбаков.
«Работа в выходные и праздничные дни оплачивается не менее чем в двойном размере либо предоставляется другой день отдыха статья 153 ТК РФ», — сказал эксперт.
По его словам, привлечь к работе можно только после письменного уведомления.
Статья 392 ТК РФ дает работнику три месяца на судебное обращение с того дня, когда он узнал о нарушении своих прав. Как пояснил Курбаков, это касается и случаев неоплаты работы в выходной или праздник в двойном размере.
Трехдневные выходные в честь Первомая наступят после короткой рабочей недели: с 27 по 30 апреля 2026 года. Придется работать всего четыре дня.
Как ранее писал KP.RU, с 12 по 14 июня россияне будут отдыхать три дня из-за празднования Дня России.