Чем громче превосходство - тем заметнее дефицит

На форуме можно встретить высказывания участников, что на B17 сидят психологи-бездельники, у кого нет клиентов. «Я не сижу на таких площадках, у меня и так достаточно клиентов», «В17 я никогда не рассматривала как площадку, я избалованный наличием клиентов терапевт» - если вы хоть раз слышали подобное от психолога, вы уже сталкивались не с уверенностью, а с завуалированным обесцениванием и дефицитами самого специалиста.

В профессиональной среде психологов есть тема, о которой не очень принято говорить прямо - это обесценивание коллег под видом самопрезентации.

Оно редко звучит как открытая критика. Чаще - это аккуратно упакованные фразы вроде: «я не рассматриваю такие площадки», «у меня и так достаточно клиентов», «я работаю личностью». На поверхности вроде рассказ о себе. По сути - создание иерархии, где одни специалисты оказываются «выше», а другие - «попроще».

Парадокс в том, что подобные высказывания звучат из профессии, которая учит принятию, уважению и осознанности. Но именно здесь иногда особенно заметны те же самые психологические проблемы и защиты: конкуренция, неуверенность, потребность в признании, страх потерять статус.

Отдельный слой этой динамики - отношения с начинающими психологами. Можно наблюдать, как их одновременно обесценивают («ещё не тот уровень», «работа через площадки») и при этом активно используют как аудиторию: через обучение, курсы, подписки, где их внимание и доверие становятся ресурсом для продвижения и накручивания подписчиков более «опытных» коллег. В этом месте особенно много двойных стандартов.

Когда психолог подчёркивает, что он «выше» определённых инструментов или площадок, это не делает его практику глубже. Это лишь показывает, каким способом он регулирует собственную тревогу и самооценку.

Для клиентов здесь тоже есть важный момент. Специалист, который строит свою ценность через обесценивание других, с большой вероятностью принесёт эту же динамику и в терапию - просто в более тонкой форме.

Выбор платформы, способа продвижения или стиля ведения блога не определяет качество работы. Хорошая терапия не становится хуже от того, что клиент пришёл с сайта. И не становится лучше от заявлений о «избранности» подхода.

Профессиональная зрелость, на мой взгляд, это не про дистанцию и превосходство. Это про устойчивость, корректность, в которой нет необходимости сравнивать и ранжировать коллег, чтобы чувствовать свою ценность и как специалиста, и как состоявшейся разносторонней личности.

И, возможно, главный маркер этой зрелости способность говорить о себе, не обесценивая других.

Психолог

Анна Штолленверк

Автор: Штолленверк Анна Романовна
Психолог, Клинический психолог

Получить консультацию автора на сайте психологов b17.ru