👣2 простых шага, чтобы перестать всё делать самой
Ты открывала бизнес, чтобы работать на себя. Поздравляю! Теперь ты работаешь на себя, на команду, на клиентов и заодно на всех, кто не справился сегодня.
Это не предпринимательство. Это больше похоже на волонтёрство.
Если пришлось задуматься — это сигнал. И вот два шага, с которых можно начать.
🦶Шаг 1. Признай честно: ты не доверяешь.
Не сотрудникам. Сама себе.
Была у меня клиентка. Говорит: — Я делегирую. Спрашиваю: — Как именно? — Ну я даю задачу… потом проверяю… потом чуть-чуть исправляю… потом переделываю… потом думаю «зачем вообще давала» и делаю сама.
Вишенка на торте: она отправляет сотруднику голосовое с задачей… и через 5 минут второе голосовое: — Ладно, не делай, я уже всё сделала.
Сотрудник даже не успел испугаться😄.
И её любимая фраза: — У меня команда не самостоятельная.
Конечно. Если у тебя забирают задачу быстрее, чем ты успел открыть рот - ты не сотрудник. Ты как декорация. (тут вспоминаем предыдущую статью: Сотрудники приходят в компанию, а уходят от руководителя)
Ты не веришь, что можно объяснить задачу так, чтобы сделали правильно. Не веришь, что без твоего контроля не развалится. Не веришь, что имеешь право отпустить.
👉Это не слабость. Это привычка. Ты привыкла быть самой надёжной в коллективе.
Только вот эта привычка стоит дорого. Она стоит твоего времени, энергии и роста бизнеса.
Пока ты держишь всё в руках, у тебя заняты руки. Обнять своих близких, кстати, тоже нечем😕.
🦶Шаг 2. Отдай одну задачу. Не идеально, просто отдай
Не нужно перестраивать всё сразу. Возьми одну задачу, которую ты делаешь каждую неделю. Ту, которую теоретически мог бы сделать кто-то другой и отдай её. Без переделки после. Без «ладно, сделаю лучше сама» (через час).
Да, сделают иначе. Возможно, хуже. Мир не рухнет однозначно.
Твоя задача сейчас не идеальный результат, а новая привычка - не хватать всё подряд.
🌿Один раз отдала — стало чуть легче.
⌚Отдала снова — появилось время.
☕Появилось время — появился выбор, куда его направить. Например, наконец-то выпить кофе пока он горячий.
Большинство женщин в бизнесе не устают от самой работы. Они устают от ощущения, что без них ничего не работает.
А это ощущение лечится не отдыхом. Оно лечится системой и доверием к людям и к себе.
Если чувствуешь, что пора что-то менять — ты знаешь, где меня найти.
