Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене

Колледж плюс вуз выгоднее колледжа. Но все равно проигрывает школе плюс вуз

#кратко Доля выпускников среднего профессионального образования среди студентов вузов выросла с 14% в 2016 году до 32% в 2023-м. Исследователи Центра развития навыков и профессионального образования и Лаборатории исследований рынка труда впервые измерили, что этот путь — колледж, а потом университет — дает на рынке труда. В основе анализа административные данные, которые охватывают всех российских выпускников с 2016 года. Результаты обсудили на Открытом семинаре ВШЭ по образованию. Через год после выпуска те, кто прошел путь колледж — вуз, зарабатывают на 13% больше сверстников, кто остановился на СПО. Спустя еще два года разрыв вырастает до 18%. Эксперты объясняют это тем, что диплом о высшем образовании открывает доступ к позициям высококвалифицированных специалистов. В эту группу попадают 45% «транзитников» против 13% выпускников колледжей без высшего образования. Однако тех, кто пошел в вуз сразу после школы, транзитники не догоняют. Если в первый год разрыв в зарплате между двумя

#кратко

Доля выпускников среднего профессионального образования среди студентов вузов выросла с 14% в 2016 году до 32% в 2023-м. Исследователи Центра развития навыков и профессионального образования и Лаборатории исследований рынка труда впервые измерили, что этот путь — колледж, а потом университет — дает на рынке труда. В основе анализа административные данные, которые охватывают всех российских выпускников с 2016 года. Результаты обсудили на Открытом семинаре ВШЭ по образованию.

Через год после выпуска те, кто прошел путь колледж — вуз, зарабатывают на 13% больше сверстников, кто остановился на СПО. Спустя еще два года разрыв вырастает до 18%. Эксперты объясняют это тем, что диплом о высшем образовании открывает доступ к позициям высококвалифицированных специалистов. В эту группу попадают 45% «транзитников» против 13% выпускников колледжей без высшего образования.

Однако тех, кто пошел в вуз сразу после школы, транзитники не догоняют. Если в первый год разрыв в зарплате между двумя группами составляет 5%, то через два года он вырастает до 25%. Главная причина — не траектория сама по себе, а качество высшего образования, которое получают транзитники: 80% учатся заочно, значительно реже поступают в селективные вузы, чаще на платной основе и реже заканчивают с красным дипломом. «Это другое высшее образование», — констатирует директор Центра Вера Мальцева.

Запись YouTube | ВК видео

MAX | Рассылка

Вузы
2632 интересуются