Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
Алёна Захарова

Главный бизнес-навык 2026 года

или письмо из будущего самому себе Сижу читаю каналы, бизнес-группы, чаты предпринимателей — с налогами, с новыми законами, с мировыми новостями. Вижу как в сотый раз обсасываются темы кризисов, конверсий, удорожаний и прочих проблем  И я задумалась... если бы я могла достучаться до каждого, чтобы я сказала? А если бы я могла достучаться до себя самой пару лет назад, чтобы я посоветовала? И... так и родился этот текст: Знаешь, какое было слово 2025 года?  Ригидность  Говоря простым языком, это неготовность менять свои установки, поведение, мышление или эмоциональные реакции в ответ на изменившиеся условия Именно от этого страдает абсолютное большинство, как и я. От страха... поверить, что проект, который так долго приносил деньги — перестал работать От страха… признать, что все, что ты так долго знал — больше не работает От страха... начать строить заново, взамен того, что работало годами И абсолютно не важно, какие вводные Кому-то надо уволить всю команду и поменять бизнес-мод

Главный бизнес-навык 2026 года

или письмо из будущего самому себе

Сижу читаю каналы, бизнес-группы, чаты предпринимателей — с налогами, с новыми законами, с мировыми новостями. Вижу как в сотый раз обсасываются темы кризисов, конверсий, удорожаний и прочих проблем 

И я задумалась... если бы я могла достучаться до каждого, чтобы я сказала?

А если бы я могла достучаться до себя самой пару лет назад, чтобы я посоветовала?

И... так и родился этот текст:

Знаешь, какое было слово 2025 года? 

Ригидность 

Говоря простым языком, это неготовность менять свои установки, поведение, мышление или эмоциональные реакции в ответ на изменившиеся условия

Именно от этого страдает абсолютное большинство, как и я.

От страха... поверить, что проект, который так долго приносил деньги — перестал работать

От страха… признать, что все, что ты так долго знал — больше не работает

От страха... начать строить заново, взамен того, что работало годами

И абсолютно не важно, какие вводные

Кому-то надо уволить всю команду и поменять бизнес-модель

Кому-то начать управлять командой и взять на себя ответственность за стратегические решения

А кому-то и вовсе пересмотреть все планы и смочь перепринять решения  

И словом 2026 я назначаю...

Лабильность 

Надо быть готовым в любой момент пробовать новое, идти в неизведанное и «жертвовать рукой, дабы спасти тело». 

Понимаете? 

Звучит неприятно, ведь «пожертвовать рукой» всегда труднее, потому что это же сейчас… А что там будет с «телом» через полгода — одному богу известно…

Но! Из того, что я наблюдаю каждый день, именно лабильность будет отличать тех, кто будет стабильно развиваться

От тех, кого окончательно смоет 

И именно это, я бы посоветовала себе два лет назад:

Не держаться за свои убеждения, за страхи и ожидания или переживания о разовой неудаче.

Последствия — всегда страшнее 

Пускай этот пост будет тебе знаком начать действовать 💪

Делать то, что так долго откладывал

Уволить того, кто плохо работет

Изменить модель проекта или продукты в нем

Делай, самое время — сейчас 🧡

#психологияденег

METAVISION CLUB с Алёной Захаровой