🔴 Важное разъяснение Верховного Суда РФ для работодателей

🔴 Важное разъяснение Верховного Суда РФ для работодателей

25 марта 2026 года Президиум Верховного Суда РФ утвердил Обзор судебной практики ВС № 1 (2026).

В пункте 11 прямо указано: в случае смерти работника в результате несчастного случая на производстве члены его семьи имеют право взыскать с работодателя, не обеспечившего безопасные условия труда, компенсацию морального вреда.

Суд при этом обязан в постановлении подробно мотивировать размер компенсации, чтобы избежать произвольного завышения или занижения суммы (Определение ВС РФ № 32-КГ25-7-К1).

Вывод ВС РФ в очередной раз чёткий и жёсткий:право на компенсацию морального вреда имеют все родственники погибшего работника — не только самые близкие, а члены семьи в широком смысле.

Это значит, что риски для бизнеса при нарушении требований охраны труда продолжают расти. Один трагический инцидент может обернуться серьёзными финансовыми потерями и длительными судебными разбирательствами.

✅ Наша команда может помочь в двух направлениях:

1. Предотвратить несчастный случай— через услуги по созданию действительно работающей и безопасной модели бизнеса (аудит охраны труда, внедрение эффективных систем управления рисками, приведение процессов в соответствие с требованиями закона).

2. Снизить размер возможной компенсации — если ситуация уже произошла, мы помогаем грамотно выстроить защиту, правильно оценить степень вины и минимизировать выплаты в суде.

Не ждите трагедии. Безопасность на производстве — это не только обязанность, но и реальная экономия.

📩 Пишите в личные сообщения или по ссылке в шапке группы для консультации.

#охрана_труда #несчастный_случай #Верховный_Суд #компенсация_морального_вреда #трудовое_право

.