Apple начала выплачивать просто дикие бонусы сотрудникам, работающим над iPhone, чтобы предотвратить их массовый уход к конкурентам. Речь идёт о суммах от 200 000 до 400 000 долларов, которые выдаются в виде акций и распределяются на несколько лет — это стимулирует специалистов оставаться в компании как можно дольше. Причина таких мер: невероятно усилившаяся конкуренция за талантливых инженеров, особенно со стороны OpenAI. Компания уже переманила ряд бывших сотрудников Apple, включая специалистов, работавших над ключевыми продуктами. На этом фоне Apple включилась в гонку за кадры, используя финансовые стимулы, чтобы удержать ценные команды внутри компании.
Apple раздаёт по 400 тысяч (!) долларов дизайнерам iPhone, чтобы удержать их от ухода
Apple начала выплачивать просто дикие бонусы сотрудникам, работающим над iPhone, чтобы предотвратить их массовый уход к конкурентам. Речь идёт о суммах от 200 000 до 400 000 долларов, которые выдаются в виде акций и распределяются на несколько лет — это стимулирует специалистов оставаться в компании как можно дольше.
Причина таких мер: невероятно усилившаяся конкуренция за талантливых инженеров, особенно со стороны OpenAI. Компания уже переманила ряд бывших сотрудников Apple, включая специалистов, работавших над ключевыми продуктами. На этом фоне Apple включилась в гонку за кадры, используя финансовые стимулы, чтобы удержать ценные команды внутри компании.
