В Новосибирской области за год количество резюме на платформе увеличилось на 70%, а работодатели стали активнее искать сотрудников с опытом от трех лет. Самый большой рост числа вакансий зафиксирован в строительстве, логистике и пищевой промышленности. Об этом сообщили эксперты «Авито Работы» на пресс-конференции в Новосибирске.
Эксперты сервиса отметили, что компании сейчас больше сосредоточены на удержании персонала, чем на активном найме. Работодатели расширяют бонусные программы, предлагают обучение и питание за свой счет, а также корпоративный транспорт. При этом 65% вакансий в регионе открыты для кандидатов без опыта. Среди наиболее востребованных специалистов — сварщики, монтажники, водители спецтехники и грузовиков, продавцы-кассиры, сотрудники складов и администраторы.
Зарплатные предложения тоже растут. Водителям грузового транспорта сейчас предлагают в среднем 128 тысяч рублей — это на 72% больше, чем год назад. Еще сильнее прибавили бетонщики: их доход вырос на 67%, до 188,5 тысячи рублей. Сварщики получают на 60% больше, чем в прошлом году, — около 159 тысяч. В целом по уровню зарплат лидируют сферы добычи полезных ископаемых (172 тысячи рублей), промышленного строительства (144 тысячи) и транспортного машиностроения (137 тысяч).
Растет и интерес к цифровым технологиям. В СФО число вакансий с требованием навыков работы с ИИ увеличилось на 60% за год, а количество резюме с упоминанием искусственного интеллекта — на 73%. Согласно опросу, 28% работающих жителей СФО уже используют нейросети в своей деятельности.