Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
МЕДОБР🌏НАВИГАТОР

💡 Аккредитация врачей: разговор, который уже нельзя было откладывать

Вчерашний круглый стол Общероссийского народного фронта Леонид Рошаль начал с критики существующей системы НМО - в 2020 в связи с «ковидными» ограничениями норма в 250 часов за пятилетку была сокращена до 144, но так и не вернулась после снятия ограничений. Как всегда на таких мероприятиях мнений было много, и они местами расходились, попробую суммировать что беспокоит участников: 1. Формализация вместо оценки качества Аккредитация во многом превратилась в проверку документов, а не компетенций. Врач может «красиво оформить» пакет и пройти. А реальный уровень работы при этом остается вне поля зрения. 2. Перегрузка системы и срывы сроков Тысячи специалистов не успевают пройти процедуру вовремя. В результате возникают риски отстранения от работы. 3. Бюрократия и формальные отказы Отказы связаны не с профессиональными проблемами с квалификацией, а с несовпадением формулировок в документах. Обусловлено это на самом деле не бюрократией, во многом небрежностью и несоблюдением требований к

💡 Аккредитация врачей: разговор, который уже нельзя было откладывать

Вчерашний круглый стол Общероссийского народного фронта Леонид Рошаль начал с критики существующей системы НМО - в 2020 в связи с «ковидными» ограничениями норма в 250 часов за пятилетку была сокращена до 144, но так и не вернулась после снятия ограничений.

Как всегда на таких мероприятиях мнений было много, и они местами расходились, попробую суммировать что беспокоит участников:

1. Формализация вместо оценки качества

Аккредитация во многом превратилась в проверку документов, а не компетенций.

Врач может «красиво оформить» пакет и пройти. А реальный уровень работы при этом остается вне поля зрения.

2. Перегрузка системы и срывы сроков

Тысячи специалистов не успевают пройти процедуру вовремя.

В результате возникают риски отстранения от работы.

3. Бюрократия и формальные отказы

Отказы связаны не с профессиональными проблемами с квалификацией, а с несовпадением формулировок в документах. Обусловлено это на самом деле не бюрократией, во многом небрежностью и несоблюдением требований к документам об образовании за последние лет 20. Эту болезненную процедуру с приведением в порядок документов нужно когда-то было пройти.

4. Разрыв между обучением и практикой

Есть тысячи образовательных организаций, у которых нет реальной базы, но есть «документы об обучении».

И это напрямую бьет по качеству подготовки. Тут рассчитываем на 28-ФЗ

5. Юридические коллизии

Владимир Плякин указал на возникающие противоречия:

• нет профстандартов → нельзя корректно определить вид деятельности

• нет вида деятельности → невозможно легально лицензировать программы

И дальше цепочка с лицензированием по видам деятельности может разрушиться.

Несмотря на критику, в обсуждении прозвучало главное:

• система уже обработала огромный поток специалистов

• есть готовность разбирать кейсы вручную

• есть движение к проактивной модели (уведомления, упрощение подачи).

Прозвучала еще одна важная для нас проблема - особенности НМО у преподавателей, напишу об этом отдельно.

Подписывайтесь на МЕДОБР🌏НАВИГАТОР в Телеграм и в Макс

#НМО #ОНФ #Аккредитация