Рабочий день 30 апреля в России будет сокращён на один час, так как следующим календарным днём является праздник — День весны и труда. В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, накануне нерабочего праздничного дня длительность рабочего времени уменьшается на один час.
Таким образом, для граждан, которые работают по стандартному графику — пять дней в неделю по восемь часов, рабочий день 30 апреля составит семь часов.
Сокращение рабочего времени перед праздником не влияет на размер заработной платы сотрудников, получающих оклад. Оплата рассчитывается пропорционально фактически отработанному времени и сохраняется в полном объёме.
Ближайший выходной праздник — 1 мая, День весны и труда, будет нерабочим для большинства работников страны.