С 2012 года в сельские и отдалённые районы Вологодской области удалось привлечь 690 медицинских работников. Такие результаты достигнуты благодаря государственным программам поддержки кадров. Среди них — врачи, фельдшеры и медицинские сёстры.
За этот период в сельскую медицину пришли 496 врачей различных специальностей и 194 сотрудника среднего звена. Программы направлены на решение кадрового дефицита в небольших населённых пунктах региона.
Особенно заметные показатели зафиксированы в 2025 году. План по привлечению специалистов выполнен полностью: в медучреждения трудоустроились 269 человек, включая 183 врачей и 86 представителей среднего персонала.
Министр здравоохранения области Игорь Петчин подчеркнул, что за статистикой стоят реальные специалисты, ежедневно оказывающие помощь жителям сёл и посёлков. Он добавил, что работа по привлечению кадров продолжается.
В текущем году планируется дополнительно принять 72 медицинских работника. На данный момент уже заключены восемь договоров с теми, кто готов работать в малых населённых пунктах.
Программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» реализуются в регионе в рамках нацпроекта «Продолжительная и активная жизнь». Они предусматривают единовременные выплаты специалистам, переезжающим в сельскую местность.
Дополнительные меры поддержки предусмотрены в рамках региональной инициативы «Стратегия 2.0». По ней врачи могут получить от 2,5 до 3 миллионов рублей, а средний медперсонал — от 1 до 1,5 миллиона рублей.
Ранее сообщалось, что вологжан могут лишать прав по медпоказаниям с 2027 года.
Фото: pixabay/jarmoluk