Найти в Дзене

Кнопка «бабло» опять не отпускает (или ии-алхимик в поисках грааля

). Недавно я уже рассуждал про неё здесь. И, кажется, нашёл ещё один очень близкий подход к этой идее. Речь про Paperclip. Поставил в докере, дал ему Claude Code - и надо сказать, что это уже сильно ближе к той самой кнопке. Логика там любопытная: ты не просто запускаешь агента, а как будто создаёшь виртуальную компанию. Внутри появляется CEO, который: • смотрит на цель компании • решает, какие задачи нужны • нанимает агентов • распределяет работу • контролирует выполнение Причём среди нанимаемых агентов там есть и OpenClaw. Тут, конечно, сразу возникает опрос: давать openclaw доступ к paperclip или наоборот? То есть кто кем должен управлять? Но сама идея мощная. Не “вот тебе агент, иди и ковыряйся”, а “вот тебе компания, у которой есть цель, роли, задачи и контроль”. Что особенно зацепило: в какой-то момент они начали ставить задачи мне. Вот этого я, честно говоря, не ожидал :) Для эксперимента попросил их: • проанализировать конкурентов • посмотреть сайт • собрать улучшен

Кнопка «бабло» опять не отпускает (или ии-алхимик в поисках грааля).

Недавно я уже рассуждал про неё здесь. И, кажется, нашёл ещё один очень близкий подход к этой идее.

Речь про Paperclip.

Поставил в докере, дал ему Claude Code - и надо сказать, что это уже сильно ближе к той самой кнопке.

Логика там любопытная: ты не просто запускаешь агента, а как будто создаёшь виртуальную компанию.

Внутри появляется CEO, который:

• смотрит на цель компании

• решает, какие задачи нужны

• нанимает агентов

• распределяет работу

• контролирует выполнение

Причём среди нанимаемых агентов там есть и OpenClaw. Тут, конечно, сразу возникает опрос: давать openclaw доступ к paperclip или наоборот? То есть кто кем должен управлять?

Но сама идея мощная.

Не “вот тебе агент, иди и ковыряйся”, а “вот тебе компания, у которой есть цель, роли, задачи и контроль”.

Что особенно зацепило: в какой-то момент они начали ставить задачи мне.

Вот этого я, честно говоря, не ожидал :)

Для эксперимента попросил их:

• проанализировать конкурентов

• посмотреть сайт

• собрать улучшенную воронку продаж

Под это было нанято три агента:

• один на поиск

• второй на исследование сайта

• третий на сборку результата

И вот здесь важный момент: они в целом справились без постоянного подпинывания.

То есть это уже ближе не к “ещё одному агенту”, а к системе, которая сама раскладывает цель на роли, задачи и исполнение.

Что мне в этом кажется важным:

• Paperclip продаёт не агента, а организационный слой над агентами

• вместо набора разрозненных ботов появляется что-то похожее на операционную модель

• акцент смещается с “что умеет один агент” на “как много агентов двигают цель вместе”

На GitHub они это формулируют довольно точно: if OpenClaw is an employee, Paperclip is the company.

И это, пожалуй, самый интересный угол.

Потому что следующий этап в AI - это, похоже, уже не просто сильные агенты, а системы управления агентами:

• с ролями

• с бюджетами

• с целями

• с контролем

• с делегированием

Именно там, возможно, и прячется более реальная версия той самой кнопки.

Пока продолжаю наблюдение. Но первый вывод такой: если одиночный агент - это “умный сотрудник”, то Paperclip пытается быть менеджментом, который из этих сотрудников собирает работающую компанию.

Больше про AI, автоматизацию и бизнес-архитектуру:

📱 Макс 📖 Дзен ✈️ Telegram

#ai #агенты #автоматизация #архитектура #управление #paperclip@archfinance

-2
-3
-4