Депутат Госдумы Яна Лантратова инициировала проверку Федеральной антимонопольной службы на предмет возможных негласных соглашений между компаниями о сдерживании роста зарплат. Поводом стало журналистское расследование, указывающее на практику «зарплатного сговора» на рынке труда.
Глава комитета по развитию гражданского общества Яна Лантратова направила обращение руководителю ФАС Максиму Шаскольскому с просьбой проверить российские компании. В документе, имеющемся в распоряжении РБК, депутат ссылается на публикацию издания, в которой сообщается о неформальных договоренностях работодателей не переманивать друг у друга дефицитных специалистов и искусственно ограничивать рост их доходов. Лантратова назвала эту практику «крайне тревожной». «По существу, речь может идти о согласовании кадровой и зарплатной политики между работодателями, направленном не на добросовестную конкуренцию за квалифицированного специалиста, а на искусственное сдерживание роста оплаты труда и снижение трудовой мобильности граждан», — указывается в обращении.
По мнению парламентария, такие действия искажают рыночные механизмы, ухудшают положение работников и создают необоснованные преимущества для компаний-участниц. «Нельзя допускать, чтобы вместо честной борьбы за хорошего специалиста компании просто договаривались между собой. Это не конкуренция, а сговор, который бьет по карману обычных людей и тормозит развитие страны. Мы хотим развивать человеческий капитал и технологический суверенитет России. Но в данной ситуации, возможно, зарплаты искусственно держат на коротком поводке. Поэтому прошу ФАС проверить, существуют ли такие практики обмена информацией и договоренности о непереманивании сотрудников», — сказала депутат в разговоре с РБК.