Или наоборот — пришло к порядку.
На вакансию программиста или менеджера — 500 откликов за ночь. Работодатели не успевают опубликовать, как уже «насыпало».
А вот руки — те что растут из правильного места — в катастрофическом дефиците.
На любом складе месяцами висят вакансии грузчиков, комплектовщиков, водителей электрокаров.
Про сварщика или электрика вообще молчу — их днём с огнём не сыщешь.
Авито тут, увы, не помощник.
Зато помогает живая рекомендация.
Свой человек который знает другого своего человека.
Именно поэтому компании платят обычным людям — не агентствам, не сайтам — за то что те приводят нужных людей.
Как это работает на практике — рассказал в прошлом посте на примере Татьяны из Подмосковья.
Этот канал про то, как сделать так же.
Подписывайся — рассказываю пошагово.
#народныйрекрутер #рекрутинг
#заработок #подработка #работадома #рынoктруда #удалённаяработа
На фото — два скрина с одного известного сайта. Одна и та же дата — 14.03.26
