Найти в Дзене

Рынок кофеен «переполнен»? Отлично

Значит, победит не тот, кто сделает ещё один «латте за 199», а тот, кто уберёт боль гостя. ☕️ Прочитал материал про модель Drinkit (кофейня без кассира + предзаказ через приложение).. Почему «перенасыщение» — это миф 13 тыс. кофеен — звучит как красный океан. Но кофейни не конкурируют «со всеми», они конкурируют в конкретном сценарии: • «утром по пути в офис», • «взял в ТЦ на бегу», • «посидеть с ноутом», • «кофе как лайфстайл и “новые вкусы”». Если вы пытаетесь быть всем сразу — вы становитесь как все. 4 боли гостя, которые дают рост (и где большинство проигрывает) 1) Очередь и ожидание (до 10–14 минут в пике) В городе это смертный грех. Поэтому растут форматы to go / to run. Что делать: • предзаказ через приложение/телеграм-миниапп/киоск, • выдача по номеру заказа, • упрощённая производственная линия (меньше ручных операций). Фишка не в «вау-технологии», а в том, что гость не стоит в очереди. 2) «Выбор есть, но выбирать нечего» У большинства меню становится одинаковым: аме

Рынок кофеен «переполнен»? Отлично. Значит, победит не тот, кто сделает ещё один «латте за 199», а тот, кто уберёт боль гостя. ☕️

Прочитал материал про модель Drinkit (кофейня без кассира + предзаказ через приложение)..

Почему «перенасыщение» — это миф

13 тыс. кофеен — звучит как красный океан. Но кофейни не конкурируют «со всеми», они конкурируют в конкретном сценарии:

• «утром по пути в офис»,

• «взял в ТЦ на бегу»,

• «посидеть с ноутом»,

• «кофе как лайфстайл и “новые вкусы”».

Если вы пытаетесь быть всем сразу — вы становитесь как все.

4 боли гостя, которые дают рост (и где большинство проигрывает)

1) Очередь и ожидание (до 10–14 минут в пике)

В городе это смертный грех. Поэтому растут форматы to go / to run.

Что делать:

• предзаказ через приложение/телеграм-миниапп/киоск,

• выдача по номеру заказа,

• упрощённая производственная линия (меньше ручных операций).

Фишка не в «вау-технологии», а в том, что гость не стоит в очереди.

2) «Выбор есть, но выбирать нечего»

У большинства меню становится одинаковым: американо/капуч/раф + сиропы.

Что делать:

• не «расширять меню», а делать ротации: сезонные позиции, лимитки, коллабы,

• маленький внутренний R&D: тесты на фокус-группах/постоянниках,

• ввод новинки как события, а не «ещё один напиток».

Идея простая: возвращать эффект новизны. Молодая аудитория на это подсаживается быстрее всего.

3) Давление на кассе → человек берёт “не то”

Стоишь у бариста, за тобой очередь, надо сказать быстро. Плюс “а сиропчик? а молочко?” — и человек либо переплачивает с раздражением, либо уходит недовольным.

Что делать:

• перенос выбора в цифру: там спокойно, без давления,

• DIY-конструктор напитка,

• подсказки в интерфейсе (“популярно”, “как у тебя обычно”, “под настроение”).

Интересный эффект: в цифровом заказе средний чек часто растёт — потому что человек добавляет сам, осознанно, без ощущения «навязали».

4) Персонализация “под себя” (но без хаоса)

Персонализацию любят все, но в классической модели она ломается на потоке: бариста устал, смена новая, “ой, забыли температуру/крепость”.

Что делать:

• клиент сам настраивает (температура, молоко, сироп, крепость),

• система запоминает предпочтения,

• повтор заказа в один тап.

Лояльность в кофейне часто рождается не из «самого вкусного», а из самого удобного.

Самое полезное из кейса: как они тестировали модель

Они сделали стресс-тест максимально честно:

• точка 12 кв.м,

• бизнес-центр, где уже было 5 кофеен,

• неудобный вход, слабая вывеска,

• без “волшебного трафика”.

И выросли в основном за счёт повторных заказов: продукт + скорость + удобство. Это важный сигнал: если retention сильный — вам не нужен бесконечный демпинг.

Если бы я запускал/пересобирал кофейню в “перенасыщенном” городе, я бы проверил 6 пунктов:

1. Сценарий: вы “взял и побежал” или “посидеть”? (выберите один основной)

2. Время до кофе в руке: цель — минимизировать шаги гостя.

3. Цифровой заказ: предзаказ / киоск / миниапп — любой вариант, где нет очереди.

4. Персонализация: клиент настраивает сам, система помнит.

5. Ротации меню: сезонки/лимитки/коллабы по графику, а не “когда придумали”.

6. Операционная эффективность: меньше ручного труда → меньше фонд оплаты → легче держать цену без демпинга.

Инновации ради инноваций никому не нужны. Работает только то, что убирает раздражение: очередь, давление, скучное меню, “не такой кофе как хотелось”.

Кофейный рынок плотный — и это хорошо: на плотном рынке выигрывает тот, кто системно делает быстрее и удобнее, а не “ещё красивее интерьер”.

#кейсы@posnews