В практике управления малым бизнесом нередко встречается ситуация, когда директор работает на условиях неполного рабочего времени и его фактический заработок оказывается ниже установленного государством минимума. Важное правило: даже если реальная выплата сотруднику меньше, страховые взносы необходимо начислить исходя из величины МРОТ. Налоговая служба жестко контролирует этот показатель. Отклонение базы для начисления взносов от минимального размера оплаты труда — это прямой повод для углубленной проверки или вызова руководителя на зарплатную комиссию. Рекомендация: обязательно проверьте корректность расчетов в вашей учетной системе. Финансовая дисциплина и внимание к деталям позволяют избежать доначислений, пеней и лишнего внимания со стороны фискальных органов. 👩🏼💻Ваш финансовый советник,Мария Ермилова
Зарплата руководителя ниже МРОТ: важный нюанс по взносам
2 дня назад2 дня назад
~1 мин